Aufgrund einer anstehenden Pensionierung suchen wir ab Juni 2025 DICH als Personalverrechner:in im Ausmaß von 27 Wochenstunden.

Unser Personalverrechner:innen-Team in der Personalabteilung besteht derzeit aus zwei weiteren Personalverrechnerinnen. Gemeinsam mit den Kolleginnen werden insgesamt 1.100 Mitarbeiter:innen abgerechnet.

Du möchtest nicht nur einen „0815-Job“ machen, sondern willst einen sinnstiftenden Job übernehmen, mit dem du einen Beitrag zur Gesellschaft leisten kannst - Dann bist du hier bei uns richtig, denn wir, die Diakonie Zentrum Spattstraße verstehen uns als innovatives Zentrum für Sozial- und Heilpädagogik. Dasein für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene ist unser Motto. Unser Ziel ist es, die körperliche, geistige und soziale Entwicklung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu fördern. Seit unserem Gründungsjahr 1963 konnten wir eine große Palette von Angeboten aufbauen und beschäftigen mittlerweile mehr als 1.100 Mitarbeiter:innen.

Du verfügst über eine abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung - idealerweise mit einem Abschluss am WIFI - und willst deine Leidenschaft für die PV nun in einem werteorientiertem Unternehmen als Einsteiger:in in die Tat umsetzen oder als Berufserfahrene:r dort weiter ausbauen.

Bestenfalls konntest du schon (erste) Erfahrung mit dem Abrechnungsprogramm BMD NTCS sammeln und verfügst über sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Word und Excel).

Wiedereinsteiger:innen, Umsteiger:innen (zb aus der Steuerberatung) aber auch Neueinsteiger:innen (mit Prüfung) sind herzlich willkommen! 

Nach einer eingehenden Einschulungsphase übernimmst du folgende Aufgaben in der Personalverrechnung:

• Eigenständige Abwicklung der monatlichen Personalverrechnung für bestimmte Teilbereiche des Unternehmens
• Endkontrolle der Dienststundenaufzeichnungen nach Freigabe der Abteilungsleitungen
• Umsetzung von arbeits- und sv-rechtlichen Neuerungen
• Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen
• Kontakt mit Ämtern und Behörden

Du wirst Teil eines gut eingespielten, erfahrenen und humorvollen Teams. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Kooperation und einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit. Auch die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen außerhalb des Teams passiert immer auf Augenhöhe.

Herausforderungen werden gemeinsam als Team in Angriff genommen und gelöst. Schließlich lautet unser Teammoto: „You‘ll never walk alone". Was wäre aber unser Arbeitsalltag, wenn wir nicht auch die Zeit fänden, gemeinsam zu feiern, wie Geburtstage, Fasching, Weihnachten, Sommerfest oder einfach den Start einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen.

Dein Bruttogehalt auf Vollzeitbasis orientiert sich am Kollektivvertrag 2025 der Diakonie Ö und beträgt zwischen € 2.982,60 und 3.538,20. Je nach deiner Erfahrung und Qualifikation ergibt sich ein entsprechend höheres Bruttogehalt.

Gute Work-Life-Balance ist bei uns gelebte Praxis. Das Vollzeitanstellungsausmaß  beträgt laut unserem Kollektivvertrag 37 Wochenstunden. Die Arbeitszeit kann in Abstimmung mit dem Team bei einem sehr hohen Gestaltungsspielraum zeitlich flexibel eingeteilt werden. Eine 4-Tage-Woche ist möglich.

Das Diakonie Zentrum Spattstraße hat auch einen Integrations- und Bewegungskindergarten in dem auch die Kinder unserer Mitarbeiter:innen herzlich willkommen sind.

Zusätzliche freie Tage wie der Karfreitag oder der 24. und 31. Dezember werden dir ebenso geboten, wie eine bezahlte gesunde Jausenpause am Vormittag.

Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit bekommst du einen zusätzlichen Tag Urlaub, nach 10 Jahren zusätzlich 2 Tage mehr Urlaub und nach 20 Jahren noch einen zusätzlichen Tag Urlaub.

Dein künftiger Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar bzw. ist Parken in Zonen ohne Parkraumbewirtschaftung möglich.