Jobs in Wien 2014 Ergebnisse

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, dein Herz schlägt für frische Lebensmittel, du liebst Abwechslung und packst gerne mit an? Das alles und noch viel mehr bieten wir dir als einer der größten Arbeitgeber Österreichs. Während der Lehrzeit hast du die Möglichkeit bei aufregenden Projekten mitzuwirken, tolle Prämien abzustauben und durch spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten deine Zukunft selbst in die Hand zu nehmen. Auch nach der Lehrzeit stehen dir alle Türen offen! Wir unterstützen dich bei deiner Fach- oder Führungskarriere in einem unserer mehr als 1.200 Märkte. Bewirb dich jetzt über unsere Jobbörse mit deinem Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und deinen letzten Zeugnissen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Kompetenter Verkauf von Feinkostwaren Beratung unserer Kund:innen bei der Auswahl und Zubereitung von Feinkostwaren Bestellung der Waren und Bearbeitung von Kund:innen-Aufträgen Genaue Kontrolle der Ware auf Haltbarkeit, Qualität und Frische Verkaufsgerechte Präsentation des Feinkostsortiments Herstellung von kalten/warmen Snacks IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen Spaß am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kund:innen-Orientierung Leidenschaft für Lebensmittel Zuverlässigkeit und Freundlichkeit Unternehmerisches Denken und Flexibilität Ausgeprägter Teamgedanke UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen und Erfolgsprämien für ausgezeichnete und gute Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nach der Lehrzeit in einem sicheren Unternehmen Langfristiger Arbeitsplatz in einem sicheren Unternehmen Lehre mit Matura und Zusatzqualifikation zum:zur Bürokaufmann:Bürokauffrau möglich Möglichkeit eines Auslandspraktikums sowie zahlreiche Lehrlingsevents während der Lehrzeit Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Im ersten Lehrjahr erhältst du ein monatliches Lehrlingseinkommen von EUR 1.200,00 für 38,5 Std. Verkauf Vollzeit Erzherzog Karl Strasse 203 Erzherzog-Karl-Str. 129a 1220 Wien

BIPA

Lehrling Einzelhandelskaufmann:Einzelhandelskauffrau

Caritas der Erzdiözese Wien

BIPA bietet über 4.000 Beschäftigten, in knapp 600 Filialen, einen sicheren Arbeitsplatz und darf sich als staatlich geprüfter Lehrlingsausbilder bezeichnen. Das familiäre Arbeitsklima und die persönliche Betreuung machen die Ausbildung bei BIPA besonders. Aktuell suchen wir Lehrlinge (m/w/x) für den Lehrberuf Einzelhandel mit Schwerpunkt Parfümerie mit Lehrstellenstart am 02.09.2024. IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Du lernst das BIPA Sortiment kennen und gibst dein Wissen an Kund:innen weiter. Du interagierst mit unterschiedlichen Kund:innentypen in diversen Beratungsgesprächen oder an der Kassa. Du übernimmst Ware und setzt dich mit den neusten Produkten und Trends auseinander. Du kannst deine Kreativität einbringen, z.B. beim Erstellen von Geschenkesets oder der Gestaltung der Filiale. Du wirst im Laufe deiner Lehrzeit Profi bei der Regalbewirtschaftung, Inventur sowie bei Bestellungen. Du trägt gemeinsam mit deinem Team zum Erfolg von BIPA bei. IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Du hast einen Pflichtschulabschluss oder Matura bzw. eine abgeschlossene Ausbildung mit Praxisbezug (verkürzte Lehrzeit von 2 Jahren). Du interessierst dich für Themen rund um Pflege, Schönheit und Wohlfühlen. Du hast Freude am Umgang mit Kund:innen und berätst gerne. Du übernimmst gerne Verantwortung. Du bist motiviert, engagiert und hast Spaß an der Arbeit im Team. UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Zusätzlich zum Lehrlingseinkommen Prämien für Erfolge bis zu Euro 2.700, - während der Lehrzeit Lehre mit Matura und Auslandspraktikum möglich Gemeinsames Lehrlingsevent inkl. Übernachtung & Party Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit Übernahme nach Lehrzeitende und vielfältige Aufstiegschancen Umfangreiches Ausbildungsprogramm Individuelle Betreuung durch geschulte Ausbilder:innen Lehrstellenstart: 02.09.2024, Ausbildungsdauer: 3 Jahre/2 Jahre bei verkürzter Lehre. Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ein Lehrlingseinkommen von Euro 950,- brutto im ersten Lehrjahr. Verkauf Vollzeit Donau-City-Strasse 1 Schenk-Danzinger-Gasse 1 Siegesplatz 5 1220 Wien

Pflegefachassistent*in Pflege Zuhause Wien Region Süd/West (10., 12. -19., 23. Bezirk)

20 Wochenstunden bis Vollzeit, ab sofort Du siehst die Arbeit mit Menschen als Bereicherung? Du arbeitest gerne selbstständig und trotzdem gut aufgehoben in einem engagierten und kompetenten Team ? Dann freuen wir uns darauf, dich bald in der Caritas Pflege Zuhause als neues Teammitglied willkommen zu heißen! Unser Angebot: Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit: Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 20 Wochenstunden € 1.631,34 bis € 1.832,97 brutto, für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) von € 3.017,99 bis € 3.482,63 brutto, zzgl. Pflegezuschuss, befristet für das Jahr 2024 Jobticket : Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine Deine Zeit ist wertvoll: 2 weitere Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr (Basis 5-Tagewoche) und 3 zusätzliche freie Tage Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung und bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Keine Nachtdienste Zeitwertkonto: Möglichkeit einer Stundenansparung für längere Auszeiten Gesund und gerne arbeiten: Arbeiten in der Nähe deines Wohnortes Unterstützung bei der Weiterentwicklung: u.a. bezahlte Arbeitszeit bei Fort- und Weiterbildungen Wir fördern starke Teamarbeit - das bedeutet Kleine Teams Mitgestaltung durch kollegiale Entscheidungen im Team Wir fördern neue Formen der Zusammenarbeit Mehr Lebensqualität für unsere Kund*innen und größerer Handlungsspielraum bei der Gestaltung deiner Tätigkeit Dein Profil: In Österreich abgeschlossene bzw. anerkannte Berufsausbildung als Pflegeassistent*in sowie Berufsberechtigung Freude an der Arbeit mit Menschen Deine Aufgaben: Pflege und Betreuung von Menschen lt. GuKG und dem Lebensqualitätskonzept der Caritas Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen. Jetzt bewerben! Facebook Twitter Google+ LinkedIn Pinterest Weiterempfehlen Caritas Erzdiözese Wien www.caritas-wien.at

Randstad Austria GmbH

ÖBB stellt KRAN-STAPLER Fahrer ein (m/w/d) Vollzeit/Schichtarbeit

Wien Festanstellung KRAN-STAPLER Fahrer für die ÖBB gesucht (m/w/d) Wien 1100 Eine vielseitige, herausfordernde und abwechslungsreiche Position in einem kollegialen Betriebsklima wird in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen angeboten. ÖBB ist auf der Suche nach engagiert und fleißige Mitarbeiter, die in einem guten Arbeitsklima mitfungieren möchten. Deine Aufgaben: Ordnungsgemäße Manipulation/Ver- Entladung von Intermodalen Ladeeinheiten (ITE); Bsp. Container, Wechselaufbauten, Sattelauflieger mittels Portalkran bzw. Container Stapler über 300 kN. Umschlag von LKW auf Waggon bzw. Umgekehrt) Umschlag der Ladeeinheiten mittels Portalkran bzw. Containerstapler Einweisen der Hubgeräte beim Verladevorgang Verladebestätigung durchführen (Statusmeldung) Vorbereiten der zu beladenden Waggons und Ladeeinheiten Gegebenenfalls Durchführung der Bezettelung Durchführen von einfachen Instandhaltungs- bzw. Wartungstätigkeiten Standortbezogen: Umfuhr der Ladeeinheiten von und zu externen Abstellplätzen mittels Zugmaschine. (Terminaltruck - Führerscheinklasse C notwendig) Dein Profil: Pflichtschulabschluss und interne Fachausbildung 2-3 Jahre Berufserfahrung, praktische Erfahrung als Kranfahrer von Vorteil Führerscheinklasse B, idealerweise auch C+E (terminalabhängig) Staplerschein und Kranschein 300kN (inkl. Berechtigung für Portalkran Tauglichkeit („Arbeiten im gleisnahen Bereich") gem. ÖBB 32 Kundenorientiertes Verhalten, Genauigkeit und Verlässlichkeit Teamfähigkeit keine Leistungseinschränkungen in Bezug auf Heben, Tragen, Kälte, Nässe, Zugluft, Schwindelfreiheit Bereitschaft zu Nacht-/Schichtarbeit/Feiertags-Sonntagsarbeit gute Deutschkenntnisse Deine Vorteile: Attraktiven Arbeitsbedingungen in einem modernen Arbeitsumfeld Viele Möglichkeiten zur Weiterbildung Unzählige Sozialleistungen Hohe Jobsecurity in einem zukunftsorientierten Bereich. Interessante Aufgaben, die einen Beitrag zur Mobilität und Umweltfreundlichkeit leisten. Vielfältige Karrierechancen Freie Zugfahrt in ganz Österreich und in vielen europäischen Ländern für dich und deine Familie Gesundheitsförderung Vergünstigtes Essen in unseren Bahnbistros Für die zu besetzende Position wird ein Bruttomonatsgehalt ab 2716,90,- Euro brutto (Vollzeitbasis, ohne Zulagen) angeboten. Wenn ich dein Interesse geweckt habe, freue ich mich auf deinen Lebenslauf. Berufsfeld: LAGER, LOGISTIK & TRANSPORT Referenznummer: ÖBBST36582

BILLA AG

Lehre zum:zur Einzelhandelskaufmann:Einzelhandelskauffrau Schwerpunkt Lebensmittel

Caritas der Erzdiözese Wien

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, dein Herz schlägt für frische Lebensmittel, du liebst Abwechslung und packst gerne mit an? Das alles und noch viel mehr bieten wir dir als einer der größten Arbeitgeber Österreichs. Während der Lehrzeit hast du die Möglichkeit bei aufregenden Projekten mitzuwirken, tolle Prämien abzustauben und durch spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten deine Zukunft selbst in die Hand zu nehmen. Auch nach der Lehrzeit stehen dir alle Türen offen! Wir unterstützen dich bei deiner Fach- oder Führungskarriere in einem unserer mehr als 1.200 Märkte. Bewirb dich jetzt über unsere Jobbörse mit deinem Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und deinen letzten Zeugnissen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL 1. Lehrjahr: Das Sammeln von Erfahrungen steht im Vordergrund und du lernst BILLA kennen. 2. Lehrjahr: Du übernimmst Verantwortung und vertiefst deine erlernten Fähigkeiten. 3. Lehrjahr: Du kannst Selbstständigkeit beweisen und Führungsaufgaben übernehmen. Kompetente und freundliche Beratung unserer Kund:innen Ansprechende Platzierung der Waren Termingerechte Bestellung sowie korrekte Übernahme der Waren IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen Spaß am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kund:innen-Orientierung Leidenschaft für Lebensmittel Zuverlässigkeit und Freundlichkeit Unternehmerisches Denken und Flexibilität Ausgeprägter Teamgedanke UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen und Erfolgsprämien für ausgezeichnete und gute Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nach der Lehrzeit in einem sicheren Unternehmen Langfristiger Arbeitsplatz in einem sicheren Unternehmen Lehre mit Matura und Zusatzqualifikation zum:zur Bürokaufmann:Bürokauffrau möglich Möglichkeit eines Auslandspraktikums sowie zahlreiche Lehrlingsevents während der Lehrzeit Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Im ersten Lehrjahr erhältst du ein monatliches Lehrlingseinkommen von EUR 1.200,00 für 38,5 Std. Verkauf Vollzeit Am Heidjoechl 14/Stiege 1 Grossenzersdorferstrasse 74/Flugfeldstrasse 2 Ziegelhofstrasse 24a (Ident Pirquetgasse 1) Langobardenstrasse 103 Hartlebengasse 1-17 Langobardenstrasse 14 Donaufelderstrasse 177 Oleandergasse 17 Esslinger Hauptstr.128 Biberhaufenweg 18a Siebenbuergerstrasse 14 Eibengasse 59 Erzherzog Karl Strasse 203 Franz-Loidl-Strasse 40 / Wagramerstrasse 53 (Alt) Leonard Bernstein-Str.4-6 Komzakgasse 17 Mela-Koehler-Strasse 6/Quartier Am Seebogen Wagramerstrasse 23 Erzherzog-Karl-Str. 129a Kapellenweg 36-40 Saikogasse 3a Schuettaustrasse 73 Zwerchaeckerweg 20-24 Pogrelzstrasse 53 1220 Wien

Pflegeassistent*in Pflege Zuhause Simmering (3. und 11. Bezirk)

Landstraße, Simmering

ab sofort, 25 Wochenstunden bis Vollzeit Du siehst die Arbeit mit Menschen als Bereicherung? Du arbeitest gerne selbstständig und trotzdem gut aufgehoben in einem engagierten und kompetenten Team ? Dann freuen wir uns darauf, dich bald in der Caritas Pflege Zuhause als neues Teammitglied willkommen zu heißen! Unser Angebot: Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit: Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden € 1.884,86 bis € 2.134,92 brutto, für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) € 2.789,59 bis € 3.245,08 brutto, zzgl. Pflegezuschuss, befristet für das Jahr 2024 Jobticket : Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine Deine Zeit ist wertvoll: 2 weitere Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr (Basis 5-Tagewoche) und 3 zusätzliche freie Tage Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung und bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Keine Nachtdienste Zeitwertkonto: Möglichkeit einer Stundenansparung für längere Auszeiten Gesund und gerne arbeiten: Arbeiten in der Nähe deines Wohnortes Unterstützung bei der Weiterentwicklung: u.a. bezahlte Arbeitszeit bei Fort- und Weiterbildungen Wir fördern starke Teamarbeit - das bedeutet Kleine Teams Mitgestaltung durch kollegiale Entscheidungen im Team Wir fördern neue Formen der Zusammenarbeit Mehr Lebensqualität für unsere Kund*innen und größerer Handlungsspielraum bei der Gestaltung deiner Tätigkeit Dein Profil: In Österreich abgeschlossene bzw. anerkannte Berufsausbildung als Pflegeassistent*in sowie Berufsberechtigung Freude an der Arbeit mit Menschen Deine Aufgaben: Pflege und Betreuung von Menschen lt. GuKG und dem Lebensqualitätskonzept der Caritas Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen. Jetzt bewerben! Facebook Twitter Google+ LinkedIn Pinterest Weiterempfehlen Caritas Erzdiözese Wien www.caritas-wien.at

Mitarbeiter:in fachliche Steuerung und Normen für den Wagendienst

Mitarbeiter:in fachliche Steuerung und Normen für den Wagendienst Wien-Favoriten | req18464 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir auch morgen End-to-end Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Möglichmacher:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Wir schaffen die Strukturen und Rahmenbedingungen für die Erbringung von Produktionsleistungen in der Rail Cargo Group und koordinieren die Produktionseinheiten der Rail Cargo Group europaweit. Als Senior Spezialist:in Normen erarbeiten Sie Vorschläge zu Normen und Standards, welche die Sicherheit und Ordnung des Eisenbahnbetriebs und -verkehrs zum Ziel haben. Sie betreuen auch die Mitarbeiter:innen hinsichtlich Aus- und Weiterbildungen. Ihr Job Sie erstellen fachliche Anforderung an IT-Systeme in Zusammenhang mit Fragestellungen aus dem Wagendienst und begleiten deren Umsetzung. Sie arbeiten mit Datenbanken und IT-Systemen des operativen Eisenbahnbetriebes, führen dort Eingaben durch und überwachen die fachliche Qualität der Daten Hochqualitative Wagendaten als Basis für die weitere Verwendung sind Ihnen ein Anliegen, welches Sie mit den an den Prozessen Beteiligten vorantreiben. Mit Ihrer Expertise unterstützen sie die operativ tätigen Wagenmeister:innen. Sie erarbeiten Lösungen für den Weitertransport bei Unregelmäßigkeiten im Transportablauf. Dabei entscheiden sie über die Wahl der Mittel um bei Störungen im Zuglauf die sicherste, rascheste und kostengünstigste Abhilfe zu schaffen Die Erarbeitung von Prozessen und Vorgaben dazu fällt in Ihren Aufgabenbereich. Die Teilnahme, Mitarbeit, Organisation, Planung, Durchführung und Moderation von Fachworkshops, Projekten, Arbeitsgruppen, Besprechungen aus dem kontinuierlichen Verbesserungsprozess und Meetings, sowohl inländisch als auch im europäischen Raum, zählt ebenso zu Ihren Aufgaben. Ihr Profil Eine Ausbildung auf Maturaniveau mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise im eisenbahnspezifischen Umfeld, bringen Sie mit. Sie haben im Fahrzeugdienst in der Qualifikation Wagenmeister:in gearbeitet. Dabei haben Sie Erfahrung in betrieblichen und/oder technischen eisenbahnspezifischen Arbeitsabläufen inkl. der entsprechenden Normenkenntnis. Den kontinuierlichen Verbesserungsprozess leben Sie sowohl auf der fachlichen Ebene als auch im Bereich Ihrer Softskills. Sie kennen sich sehr gut mit MS-Office aus. Idealerweise bringen Sie Sprachkenntnisse in Englisch mit. Sie sind um persönliche Weiterentwicklung bemüht und sehen Veränderungen als Chance. Selbstständiges Arbeiten und proaktives Handeln zählen zu Ihren Stärken. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Für die Funktion "Senior Spezialist:in Normen" ist ein KV-Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr (laut KV Eisenbahnunternehmen) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich Online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Julia Hölzl, +43664/6178215. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Österreichische Post AG

Lehre Einzelhandelskauffrau*mann (w/m/d) Schwerpunkt Telekommunikation

Simmering

Endlich haben, was dir wichtig ist – mit einer Lehre bei der Post. Mit einer Lehre bei der Post hast du alle Voraussetzungen für einen erfolgreichen Start in dein Berufsleben: Du erhältst eine zukunftssichere Ausbildung in einem erfolgreichen Unternehmen, genießt ein soziales und sicheres Arbeitsumfeld sowie zahlreiche Benefits abseits des Berufsalltags. Aber das Wichtigste, du kannst dir durch deine neu gewonnene Unabhängigkeit endlich das ermöglichen, was dir wirklich wichtig ist. Lehre Einzelhandelskauffrau*mann (w/m/d) Schwerpunkt Telekommunikation Das sind wir Du hast keinen genauen Plan, was du werden willst? Dann ist unser Plan P für dich genau das, was du suchst. Mit einer Lehre bei der Post hast du alle Voraussetzungen für einen erfolgreichen Start in dein Berufsleben. Du erhältst eine zukunftssichere Ausbildung in einem erfolgreichen Unternehmen und bekommst ein Umfeld, in dem wir dich fördern und du dich stetig weiterentwickeln kannst. Du möchtest schon während deiner Ausbildung Zusatzqualifikationen erwerben? Kein Problem, bei der Post hast du die Möglichkeit, die Lehre mit Matura zu machen. Bezahlung Dein attraktives Lehrlingseinkommen und Lehrlingsprämien: 1. Lehrjahr: 1.000,- Euro / brutto pro Monat 2. Lehrjahr: 1.292,73 Euro / brutto pro Monat 3. Lehrjahr: 1.641,15 Euro / brutto pro Monat Prämien für deine ausgezeichneten schulischen Leistungen sowie bei einer ausgezeichneten Lehrabschlussprüfung (im Jahr 2024 ist eine Prämie bis zu 2.100,- Euro brutto möglich) Eine mögliche Mitarbeiter*innen-Beteiligungsprämie ab dem 2. Lehrjahr (diese betrug für das Jahr 2023 813,- Euro steuerfrei) Benefits Du bekommst den Führerschein B bis zu einer Höhe von 1.800,- Euro brutto von uns bezahlt, wenn du deine Lehre positiv abschließt Zusätzlich gibt es Essens-Gutscheine in Höhe von 400 Euro netto jährlich und ein gratis bank99-Konto Du besuchst unsere Lehrlingsakademie mit zahlreichen Seminaren für deine persönliche Weiterentwicklung Lerne unsere verschiedenen Fachbereiche kennen und erfahre bei unseren Schnuppertagen, wie die Post tickt Wir unterstützen dich beim Lernen mit diversen Nachhilfemöglichkeiten Mit uns kannst du günstig verreisen, finde kostengünstige Urlaubsangebote bei postsozial.at Es gibt viele weitere Vergünstigungen, wie zum Beispiel in Fitnessstudios Wir führen mit dir regelmäßig (Entwicklungs-)Gespräch für deine interne Karriere Aufgaben Du führst Beratungsgespräche mit unseren Kund*innen zu unserer umfangreiche Produktpalette von Festnetz- und Mobilfunkprodukten und Post Handelswaren Du betreust Verkaufsgespräche, nimmst Bestellungen und Aufträge entgegen und wickelst diese ab und erledigst die Rechnungslegung und den Zahlungsverkehr Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf unserer Prozesse im Filialnetz und unterstützt tatkräftig unsere Kolleg*innen Du bist für die Warenübernahme und -kontrolle verantwortlich, lagerst die Waren fachgerecht ein, zeichnest die Preise aus und präsentierst die Waren entsprechend Du verantwortest den Einkauf, die Lagerung und den Verkauf von Waren und erledigst Büroarbeiten Qualifikation Du interessierst dich für die spannende Welt der Logistik und den Einzelhandel Du hast deine Pflichtschule positiv absolviert Du sprichst gut Deutsch und gehst offen auf Menschen zu Du bist hilfsbereit und man kann sich auf dich verlassen Nach erfolgreichem Abschluss deiner Lehre bieten wir dir vielfältige Karrieremöglichkeiten in der Fach- oder Führungslaufbahn und fördern deine Entwicklung bei der Post. Bewirb dich jetzt bei uns mit deinem aktuellen Zeugnis - ich freu mich über deine Bewerbung! Deine Recruiterin Alexandra Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt´s an, wie´s ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier Jetzt bewerben »

DIS AG

Softwareentwickler:in C/C++ für High-Tech Unternehmen (m/w/d) - hybrid (Remote & Präsenz)

Softwareentwickler:in C/C++ für High-Tech Unternehmen (m/w/d) - hybrid (Remote & Präsenz) Kennziffer 4574 Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie bringen Kenntnisse im Bereich der Softwareentwicklung insbesondere mit C/C++ mit und suchen nach einer verantwortungsvollen Aufgabe in einem wertschätzenden Team? Dann sind Sie hier genau richtig! Unser Kunde ist ein High-Tech Unternehmen im 22. Wiener Bezirk, welches sich der Landessicherheit verschrieben hat. Für das bestehende IT-Team unseres Kunden suchen wir ab sofort motivierte Softwareentwickler:innen. Es handelt sich um eine Festanstellung direkt beim Kunden. Es erwarten Sie flache Hierarchien, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie zahlreiche Benefits. Ihre Aufgaben In dieser Funktion arbeiten Sie eigenverantwortlich an der Umsetzung diverser hardwarenaher Softwareprojekte innerhalb des Qt Frameworks Diese Projekte beginnen mit einer anfänglichen Designphase und werden von Ihnen bis hin zur Abnahme betreut und weiterentwickelt In der Entwicklung arbeiten Sie hauptsächlich mit C/C++ unter Linux Ihren Fokus haben Sie dabei insbesondere auf die stetige Weiterentwicklung der Softwarearchitektur sowie des Softwaredesigns Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten runden Ihren Aufgabenbereich ab Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Informatik (TU/FH/HTL) Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit setzen wir voraus Sie können solide Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit C/C++ vorweisen, Linux-Erfahrung sowie Grundkenntnisse im Arbeiten mit UI, Docker und Microservices v.V. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Durch Ihre Teamfähigkeit sowie eine genaue und selbständige Arbeitsweise zeichnen Sie sich aus Sie agieren proaktiv, sind wissbegierig und haben eine hohe Eigenmotivation Sie verfügen über einen einwandfreien Leumund Unser Kunde bietet Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichem Betätigungsfeld Kostenloser Kaffee, Essenszuschuss und unterschiedliche Betriebsevents Betriebsärztin, Betriebsmasseur, Job-Ticket, kostengünstiger Firmenparkplatz und Firmenpension Interne Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Träger des Miliz Gütesiegels, Unterstützung von Milizbewerber*innen u. der Pro Miliz Charta, Kombination von Aus- und Weiterbildung in unserem Ausbildungsprogramm, alle Karrierewege in der Miliz stehen offen Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt auf Vollzeitbasis ab € 3.200 EUR vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Als einer der größten und erfolgreichsten Personalberater Österreichs sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.at Wir freuen uns auf Sie! Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. Ihr Kontakt Lena-Sophie Frischmann wien-office@dis-ag.com Telefon +43 59 9112 2011 DIS AG | Mariahilfer Str. 123/5 | 1060 Wien www.dis-ag.at

Teamkoordinator:in für die Transportabwicklung

Teamkoordinator:in für die Transportabwicklung Wien-Favoriten | req19185 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir auch morgen End-to-end Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Möglichmacher:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Die Rail Cargo Austria sucht für den Bereich Service Delivery in der Business Unit Intermodal eine:n umsetzungstarke:n Teamkoordinator:in in der internationalen Transportabwicklung am Standort Wien. Ihr Job In Ihrer Rolle als fachliche Führungskraft führen sie ein Team von etwa 7 Mtarbeiter:innen und sind die erste Anlaufstelle aber auch Eskalationsebene für das geführte Team. Als Teil des Intermodal Dispo-Teams spielen Sie eine entscheidende Rolle dabei, sicherzustellen, dass unsere Kunden ihre Sendungen pünktlich erhalten. Um dies sicherzustellen, prüfen sie Leistungsanforderungen hinsichtlich Machbarkeit und Ressourcenverfügbarkeit. In enger Abstimmung mit unserem internen Kundenservice stellen sie die Kommunikation mit dem Kunden sicher und sind laufend und lösungsorientiert im Austausch mit verschiedenen internen Abteilungen. Weiters bearbeiten Sie Aufträge, erstellen Transportdokumente sowie Ladelisten und kümmern sich um die Datenpflege in IT-Systemen. Sie steuern die Transportprozesse in der Logistikkette, organisieren und koordinieren die Warenverteilung und optimieren die Transportleistung und Zugauslastung verschiedener Verkehrsträger und Partner-Eisenbahnverkehrsunternehmen aus effizienter und wirtschaftlicher Sicht. Sie überwachen und steuern die Leistungserbringung und leiten bei Abweichungen oder Kundenbeschwerden die erforderlichen Korrekturmaßnahmen ein. Um die Leistungsfähigkeit der Züge sicherzustellen, führen sie kundenspezifische Auswertungen durch und führen interne Überwachungen durch. Bei Bedarf führen Sie die (Ad-hoc-)Abrechnung von Sonderleistungen durch und kümmern sich um die Koordination und administrative Abwicklung des Auftrags. Zugmanagement und Zugüberwachung sind ein wichtiger Bestandteil der täglichen Arbeit. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder wirtschaftliche Berufsausbildung bzw. haben eine abgeschlossene Speditionslehre. Sie bringen mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Transportlogistik mit, beispielweise in der Spedition, LKW Disposition oder Bahnlogistik. Sie sind kommunikationsstark, lieben es zu organisieren, legen viel Wert auf Kund:innenbeziehungen und überzeugen durch hohe Eigenständigkeit und Belastbarkeit. Sie kennen sich gut mit MS-Office, insbesondere Excel, aus und bringen Grundkenntnisse in ADR/RID mit. Ein offener und wertschätzender Umgang mit unseren Kund:innen ist für Sie selbstverständlich. In dieser Position kommunizieren Sie regelmäßig mit internationalen und nationalen Subunternehmen, Partner:innen und Bahnterminals, weshalb ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich sind. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Sie bringen Flexibilität mit und sind offen für Schichtdienste und/oder gelegentliche Bereitschaftsdienste an Wochenenden und Feiertagen. Unser Angebot Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. Die Möglichkeit, Teil eines vielfältigen Unternehmens zu sein, in dem Diversität gelebt wird. Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien. Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, „Gesund & Fit-Aktivitäten“, besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Genießen Sie das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro. Für die Funktion „Junior Spezialist:in Customer Success Manager" ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 47.085,92 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Maja Malinovic, +43664/78281212. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

TS Region Leitung Werk Simmering (m/w/x) - Train Tech

Simmering

TS Region Leitung Werk Simmering (m/w/x) - Train Tech Wien-Simmering | req19030 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB Damit wir auch morgen für maximale Sicherheit sorgen - mit modernsten Technologien und ausgeprägter Kundenorientierung. Für die perfekte Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. Wir, das sind 4.000 Möglichmacher:innen der ÖBB Train Tech. Unser Versprechen: Immer einen Zug voraus. Das ist für uns viel mehr als ein flotter Spruch. Es ist das Credo der ÖBB Train Tech. Es ist unsere Motivation, im gesamten Instandhaltungsprozess immer weiter und vorauszudenken, um maßgeschneiderte, intelligente und kostenoptimierte Leistungen zu bieten. Gemeinsam mit unseren hochmotivierten Mitarbeiter:innen schaffen Sie die Voraussetzung für die qualitative Erbringung von Instandhaltungs- und Fertigungsleistungen, um das Versprechen: Immer einen Zug voraus, auf Schiene zu bringen. Ihr Job Als Leiter:in des Werks Simmering verantworten Sie die Instandhaltung und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen und Komponenten an Ihrem Werkstandort gemäß den technischen Vorgaben zu vereinbarten Zeiten, Kosten, Arbeitssicherheit und Qualität. In Ihrer Rolle als Leiter:in des Werks Simmering verantworten Sie die Instandsetzung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen und Komponenten zu optimierten Kosten, Durchlaufzeiten in geforderter Qualität unter Einhaltung technischer Vorgaben sowie Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards. Für die Einhaltung der Lagerprozesse und Lagerstandards sowie der dafür relevanten Kennzahlen sind Sie maßgeblich verantwortlich. Sie steuern und optimieren kontinuierlich die Performance in Ihrem Werk mithilfe der definierten Leistungskennzahlen hinsichtlich der Erfüllung der Anforderungen für Kosten, Arbeitssicherheit und Qualität. Die Verantwortung der ECM 4 Funktionen gem. ECM DVO (EU) 2019/779 nehmen Sie wahr und stellen die Einhaltung und Kontrolle einschlägiger Gesetze und Richtlinien in Ihrem Zuständigkeitsbereich sicher. Schaffung der Voraussetzung für ein gesundes, respektvolles und leistungsfähiges Betriebsklima und Repräsentation des Standortes. Direkte Berichterstattung an die Regionsleitung und Verantwortung für die Weiterentwicklung des Standortes sowie den Informationsfluss sowohl in Ihrer Berichtsebene als auch am gesamten Standort. Sie sorgen dafür, dass die Aktivitäten und Ziele des Standortes an der Unternehmensstrategie ausgerichtet sind und stellen sowohl die Definition als auch die Umsetzung der Maßnahmen zur Zielerreichung sicher. Verantwortung für die Erreichung der Leistungskennzahlen für den Standort, die Budgetplanung und deren Umsetzung sowie das Lieferanten- und Risikomanagement im Rahmen der regionalen Aufgaben. Als Führungskraft sind Sie verantwortlich für die Mitarbeiter:innen-Entwicklung und sorgen im Zuge dessen für die Ergebnissicherung, sowie die Sicherheit und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen und die Kommunikationsstruktur. Ihr Profil Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie idealerweise über ein abgeschlossenes Studium mit technischem oder wirtschaftlich-technischem Schwerpunkt und/oder über eine vergleichbare mehrjährige branchenspezifische Berufserfahrung verfügen. In Ihren bisherigen Stationen konnten Sie bereits umfassende Eisenbahn-, Branchen- bzw. Flottenkenntnisse sammeln oder in einer vergleichbaren Branche in einer Führungsposition punkten. Sie besitzen ein tiefgreifendes Verständnis für das Wesen der Instandhaltung sowie der Abläufe und Produktionsplanung auf Flottenebene sowie umfangreiche Erfahrungen mit Lean Management und dessen Anwendung in einer Produktionsumgebung. Sie bringen Führungskompetenzen und Verhandlungsgeschick und die starke Motivation zur Weiterentwicklung und Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit mit. Sie sind eine überzeugende und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Gestaltungswillen für eine Organisation im Wandel. Mit Ihrer Begeisterungskraft tragen Sie zur erfolgreichen Transformation Ihres Verantwortungsbereichs bei. Unser Angebot Für die Funktion "TS Region Leitung Werk" ist (laut Kollektivvertrag für Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von EUR 68.761,94 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, wobei in dieser Position eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen ist. Als eines der größten Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Darüber hinaus offerieren wir besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, zB. Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie haben die Option, eine Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Ihre Bewerbung Wenn Sie an einer spannenden Herausforderung im Konzernumfeld interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Beweber:in fügen Sie bitte idealweise auch Ihren SAP-Auszug bei. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Michaela Gazzari, +43664/2869541. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Disponent:in im Schienenersatzverkehr