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Rail Cargo Austria AG Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req21674 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Ihr Job In Ihrer Rolle sind Sie verantwortlich für die Ausrollung der Rail Cargo Group (RCG)- Vertragsstandards (kommerzielle Rahmenverträge) in den nationalen internationalen Beteiligungen der RCG. Sie führen Verhandlungen und Abschlüsse der kommerziellen Rahmenverträge mit Eisenbahnverkehrsunternehmen und Bahnspeditionen durch. Weiters unterstützen Sie den Bereich Service Design bei der Erstellung strategisch relevanter Einkaufsverträge und entwickeln Einkaufsvertragsstandards mit Partner EVUs und Bahnspeditionen weiter. Sie monitoren Vertragsabschlüsse und sind für die Administration der Verträge zuständig. Die Mitarbeit bei spezifischen Konzeptions- und Optimierungsprojekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Zusätzlich sind Sie für die Weiterentwicklung von Rahmenvertragsmuster in Abstimmung mit „Legal Affairs“ zuständig. Ihr Profil Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche bzw. technisch/juristische übergreifende Ausbildung oder mehrjährige adäquate Berufserfahrung. Sie haben ein übergreifendes Verständnis für kommerzielle und produktionelle Geschäftsprozesse eines Güterverkehrs-EVU und verfügen über Kenntnisse im Bereich des europäischen EVU-Marktes. Sie nehmen eine Affinität zum Vertragswesen mit und können mit Ihrem Verhandlungsgeschick und Ihrer Überzeugungsfähigkeit punkten. Als kommunikationsstarke Persönlichkeit nehmen Sie gerne eine Moderationsrolle ein Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Eigeninitiativen, Problemlösungsfähigkeiten und Ergebnisorientierung sowie ausgeprägte Selbstorganisation und Genauigkeit aus. Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. Bereitschaft zur Tätigung von Dienstreisen setzen wir voraus. Unser Angebot Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. In dieser Funktion haben Sie die Möglichkeit, einen erfolgskritischen und zukunftsrelevanten Baustein des Dienstleistungsangebotes der Rail Cargo Group mitzugestalten. Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung. Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Daher bieten wir u.a. in Wien betriebsnahe Kindergärten und österreichweit nannys4ÖBB-kids und Kinderbetreuung in den Ferien und an Fenstertagen. Für eine bessere Work-Life-Balance ermöglichen wir eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und nach Vereinbarung Home-Office. Genießen Sie das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro. Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, „Gesund & Fit-Aktivitäten“, besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Werden Sie Teil eines vielfältigen Unternehmens, in dem Diversität gelebt wird. Für die Funktion "Spezialist:in strategischer Einkauf" ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr (laut KV Eisenbahnunternehmen) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf & Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Maja Malinovic, +43664/78281212. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

IT Support Mitarbeiter (m/w/x)

Wiener Neudorf

Wir, die IT der REWE Group Österreich, entwickeln mit über 650 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services für all unsere Unternehmensbereiche im In- und Ausland und geben den Ton für den modernen Handel an. Nutze jetzt die Möglichkeit und werde Teil unseres starken IT-Teams in Wiener Neudorf! Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen unterstützt du unsere Filialmitarbeiter:innen via Telefon bei Fragestellungen zur EDV. Mit dir als Mitglied gelingt es uns, maßgeschneiderte IT-Lösungen für alle unsere Konzernbereiche im In- und Ausland anzubieten. Stellenbeschreibung Telefonische Aufnahme von Supportfällen und sonstigen Anliegen unserer Filialmitarbeiter:innen Professionelle Priorisierung, Klassifizierung und Bearbeitung von Problemen und Kundenanfragen im Bereich Warenwirtschaft, Netzwerk & Intranet Selbstständige Analyse, Behebung und Dokumentation von Störungen im EDV-technischen Umfeld Kommunikationsschnittstelle zu internen Gruppen Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung sowie ausgeprägtes Interesse an der IT Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung Technisches Grundverständnis Gute MS-Office-Kenntnisse Grundkenntnisse im Hardwarebereich Linux- sowie Netzwerkkenntnisse wünschenswert Grundkenntnisse in SQL von Vorteil Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit (6:30-14:30 bzw. 12:00-20:30 unter der Woche, sowie 1-2 Samstage im Monat) Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern (5% der Arbeitszeit für selbstorganisierte Weiterbildung) Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios Aufmerksamkeiten zu verschiedenen Anlässen Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen Essenszuschuss Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 35.800,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen wir uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen. IT Vollzeit IZ NÖ-Süd Straße 3 2351 Wiener Neudorf

IT System Administrator:in (w/m/x) I Mobilfunk Management

Wir, die IT der REWE Group Österreich, entwickeln mit über 600 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services für all unsere Unternehmensbereiche im In- und Ausland und geben den Ton für den modernen Handel an. In unserem Team trägst du aktiv dazu bei unsere internen sowie externen Kund:innen mit erstklassigem Service zu betreuen und effiziente Lösungen im Bereich Mobilfunk zu implementieren. Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und Innovation, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und den Ansprüchen unserer Kund:innen gerecht zu werden. "Together, we drive success through innovative mobile communication solutions and exceptional customer service." Diese Position wird ab 20 Wochenstunden bis 38,5 Wochenstunden angeboten. Stellenbeschreibung Dein Daily Business umfasst die Administration und Verwaltung von Datenkarten, einschließlich des Freischaltens von SIM-Karten und der Kostenstellenverwaltung. Du erstellst diverse monatliche Reports, die wichtige Kennzahlen und Fortschritte transparent machen. Du wirkst aktiv bei der Budget- und Kennzahlenerstellung sowie beim Forecast mit und unterstützt bei der strategischen Planung. Du bist verantwortlich für die Verbrauchs- und Rechnungskontrolle im Bereich Mobilfunk und stellst sicher, dass alle Ausgaben im Rahmen bleiben. Mit deinen analytischen und kommunikativen Fähigkeiten agierst du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholder:innen und sorgst für den reibungslosen Austausch von Informationen. Qualifikationen Du verfügst über eine betriebswirtschaftliche und/oder IT-technische Ausbildung oder bringst relevante Berufserfahrung im Bereich SIM-Karten Management mit. Du hast bereits erste Erfahrungen in der Verwaltung von SIM-Karten oder administrativen Tätigkeiten inklusive Rechnungskontrollen Du bringst ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit und arbeitest gewohnt selbstständig sowie strukturiert. Du hast Erfahrung in der Datenanalyse und -verarbeitung und wendest dabei Tools wie Microsoft Excel an. Du zeichnest dich durch ein vernetztes Denkvermögen aus und hast eine hohe Eigenmotivation, um Herausforderungen anzugehen. Du bist kommunikationsstark und überzeugst durch eine service- und lösungsorientierte Denkweise. Du betrachtest dich als Teamplayer und zeichnest dich durch eine praktische Hands-on-Mentalität aus. Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch runden dein Profil perfekt ab. Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern (5% der Arbeitszeit für selbstorganisierte Weiterbildung) Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Gute öffentliche Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 45.100,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen wir uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen. IT Teilzeit/Vollzeit Am Europlatz 2 1120 Wien

Elektriker:in

Ohlsdorf

Online seit heute

Mit über 3.500 Mitarbeiter:innen an 10 Logistikstandorten und einer Flotte von 380 LKWs versorgen wir unsere Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA, ADEG mit den besten Lebensmitteln und Drogerieprodukten. Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Erfolges - gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels! Stellenbeschreibung Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten technischer Anlagen in der Betriebslogistik (Betriebsanlagen, Brandschutz-Tore, Schnelllauf-Tore, Verladerampen, Hubtische) Selbständige Fehlersuche und Behebung im Störfall Laufende Optimierung der Anlagen, Installations- und Montagearbeiten Überprüfung der gesetzlichen Bestimmungen und Servicevorschriften Allgemeine Instandhaltungstätigkeiten im Betrieb und am Betriebsgelände Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte gerne direkt an den Fachbereich:+43 2236 600 DW 6820 Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker: in (oder verwandte Berufe) Solides technisches Verständnis, handwerkliches Geschick Teamfähige, aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit Strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise MS Office Anwenderkenntnisse (Word, Excel) Führerschein der Klasse B Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Individuelle Einschulungsphase für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Umfangreiches Angebot an Maßnahmen unserer betrieblichen Gesundheitsförderung Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen Ein marktkonformer, attraktiver und leistungsbezogener Monatsbruttolohn ab EUR 2.800,- für 38,5 Stunden (zzgl. etwaiger weiterer Zulagen) Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Technik Vollzeit Betriebspark Ehrenfeld 4 4694 Ohlsdorf

IT System Administrator:in (m/w/x) I Procurement für Mobilfunk & Mobile Devices

Wir, die IT der REWE Group Österreich, entwickeln mit über 600 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services für all unsere Unternehmensbereiche im In- und Ausland und geben den Ton für den modernen Handel an. In unserem Team trägst du aktiv dazu bei unsere internen sowie externen Kund:innen mit erstklassigem Service zu betreuen und effiziente Lösungen im Bereich Mobilfunk zu implementieren. Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und Innovation, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und den Ansprüchen unserer Kund:innen gerecht zu werden. " Together, we drive success through innovative mobile communication solutions and exceptional customer service." Diese Position ist eine Karenzvertretung und somit auf 18 Monate befristet und wird ab 30 Wochenstunden angeboten. Stellenbeschreibung Du bist verantwortlich für den Einkauf von Mobilgeräten und sorgst für eine bedarfsgerechte und optimale Beschaffung. Du übernimmst die Erstellung des Budgets sowie die Kennzahlenanalyse für Hardware und Mobilfunk und unterstützt aktiv bei der strategischen Planung. Du leitest die Erstellung von Auftragsumbuchungen, Rückstellungen und entscheidest bei Hochrechnungen und Jahresabschlüssen mit. Du pflegst die Daten in unseren Datenbanken und übernimmst die Administration der SIM-Karten. Du managest die SIM-Karten, einschließlich der Kostenstellenverwaltung und der Rechnungsfreigabe für Mobilfunk und Hardware. Durch die Durchführung von Verbrauchs- und Rechnungskontrollen im Bereich Mobilfunk und mobile Devices stellst du sicher, dass alle Ausgaben im Rahmen bleiben. Mit deinen analytischen und kommunikativen Fähigkeiten agierst du als Schnittstelle zu verschiedenen Stakeholder:innen und gewährleistest einen reibungslosen Austausch von Informationen. Qualifikationen Du verfügst über eine betriebswirtschaftliche und/oder IT-technische Ausbildung oder bringst relevante Berufserfahrung im Bereich Procurement mit. Du bringst ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit und arbeitest selbstständig und strukturiert, um effiziente Beschaffungsprozesse zu gewährleisten. Du hast bereits erste Erfahrungen in der Beschaffung und Verwaltung von Mobilfunkverträgen, sowie in administrativen Tätigkeiten, inklusive Rechnungskontrollen. Du hast Erfahrung in der Datenanalyse und -verarbeitung und wendest dabei Tools wie Microsoft Excel an, um fundierte Entscheidungen im Procurement zu treffen. Du zeichnest dich durch ein vernetztes Denkvermögen aus und hast eine hohe Eigenmotivation, um Herausforderungen im Beschaffungswesen proaktiv anzugehen. Du bist kommunikationsstark und überzeugst durch eine service- und lösungsorientierte Denkweise, die sich positiv auf die Zusammenarbeit mit Lieferanten auswirkt. Du betrachtest dich als Teamplayer und bringst eine praktische Hands-on-Mentalität mit, um Procurement-Projekte erfolgreich umzusetzen. Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch runden dein Profil perfekt ab und unterstützen die Kommunikation mit internationalen Partner:innen. Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern (5% der Arbeitszeit für selbstorganisierte Weiterbildung) Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Gute öffentliche Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 54.100,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen wir uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen. IT Teilzeit/Vollzeit Am Europlatz 2 1120 Wien

HR Generalist:in

11.1.2025

Sie haben eine Leidenschaft für die Welt des Reisens und HR? Dann haben wir den idealen Job für SIE! Willkommen bei DERTOUR Austria. Als Teil der REWE Gruppe können wir auf über 90 Jahre Erfahrung in der Touristik zurückblicken. Für ein dynamisches Team von Reiseexpert:innen, die es möglich machen, dass täglich tausende Menschen ihre Traumurlaube genießen, suchen wir eine:n HR Generalist:in. In dieser neugeschaffenen Position sind Sie als Stabstelle der Geschäftsführung Hauptansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen bei allen HR Themen und wichtige Schnittstelle zur REWE Gruppe. Es erwarten Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, ein tolles Teamgefüge und die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stellenbeschreibung Im Rahmen dieser Tätigkeit sind Sie direkt der Geschäftsführung unterstellt und erste:r Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei einer Vielzahl an HR Fragestellungen. Als Schnittstelle zur zentralen REWE-HR sind Sie im engen Austausch mit verschiedenen Fachbereichen (z.B. Recruiting, Personalverrechnung). Sie begleiten den kompletten Employee Lifecycle und arbeiten bei verschiedenen Themen, wie bspw. Onboarding, Offboarding, Employer Branding mit. Die Harmonisierung und Weiterentwicklung von bestehenden HR Prozessen sowie die Begleitung von HR Aktivitäten und Projekten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben. Sie übernehmen die Planung und Organisation verschiedener Teamevents und -feiern. Qualifikationen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung aus einer vergleichbaren HR Rolle. Arbeitsrechtskenntnisse sind ein großes Plus. Für diese Position suchen wir nach Personen, die über ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten verfügen, es gewohnt sind, adressatengerecht zu kommunizieren und mit verschiedensten Persönlichkeiten zu interargieren. Sie haben ein Händchen für Beziehungsaufbau, sind es gewohnt, an einer wichtigen Schnittstelle Dreh- und Angelpunkt zu sein und bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit. Sie zeichnen sich durch hohes Empathievermögen und eine hervorragende Menschenkenntnis aus. Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage/Woche) sowie gute öffentliche Erreichbarkeit Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf, Reisen und vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Jährliche Weiterbildungsreise auf Arbeitgeberkosten Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen etc. Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 39.500 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Human Resources Vollzeit Am Europlatz 1 1120 Wien

IT-Support für POS-Systeme (m/w/x)

Wiener Neudorf

11.1.2025

Wir, die IT der REWE Group Österreich, entwickeln mit über 500 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services für all unsere Unternehmensbereiche im In- und Ausland und geben den Ton für den modernen Handel an. Gemeinsam mit unseren Kund:innen arbeitest du an der Optimierung und Erweiterung der bestehenden Kassenapplikationen, welche an gut 35000 Endgeräten im REWE Konzern zum Einsatz kommen. Du bringst dabei dein Wissen, dein Engagement und deine innovativen Ideen für die Umsetzung der Projekte ein, die du in einem Team mit internen und externen Softwareentwickler:innen in die Praxis realisierst. Stellenbeschreibung In enger Zusammenarbeit mit unseren Business Partnern analysierst, planst, begleitest und testest du POS Projekte auf Hard- und Softwareebene Du berätst aktiv hinsichtlich Verbesserungspotentialen und entwickelst innovative und nachhaltige fachliche Lösungsvorschläge Du erhebst fachliche Anforderungen und Change Requests der Stakeholder Du unterstützt die Softwareentwickler bei der Ausrollung, Überwachung, dem laufenden Betrieb sowie der Wartung der POS Landschaft Du beobachtest relevante Trends, Kundenverhalten und den Mitbewerb um Impulse für neue Ideen zu geben Du bearbeitest eingehende Serviceanfragen und Störungsmeldungen Du sorgst für eine verständliche Anwenderdokumentation Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung bzw. Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld (z.B. HTL, IT-Kolleg, FH/Uni, abgeschl. EDV-Lehre) Erfahrung im Umgang mit Linux-basierten Systemen SQL ist keine Fremdsprache für dich Erste Erfahrungen mit Skriptsprachen (Bash, Perl, Python), gängigen Werkzeugen (SSH, FTP, VI) und Standards (XML, JSON) von Vorteil Du bist ein Organisationstalent und ein Teamplayer mit Hands-On Mentalität Du gehst bei deiner Arbeit durchdacht und strukturiert vor Freude am Lernen und Umgang mit einer vielseitigen Branchenlösung Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern (5% der Arbeitszeit für selbstorganisierte Weiterbildung) Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Gute öffentliche Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 45.100,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen wir uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen. IT Vollzeit IZ NÖ-Süd Straße 3 Objekt 16 2355 Wiener Neudorf

Product Owner - Site Reliability Engineering (m/f/x)