Jobs in Österreich21378 Ergebnisse
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Einkäufer (m/w/d)
Weiz, Steiermark Festanstellung Einkäufer (m/w/d) Strategisch und operativ Ihre Aufgaben - abwechslungsreich und zukunftsorientiert Verhandlungsführung:Sie übernehmen eigenständig Preis- und Vertragsverhandlungen im nationalen und internationalen Umfeld. Beschaffungsstrategie:Sie entwickeln und setzen Einkaufsstrategien für definierte Produkt- oder Materialgruppen um, stets mit dem Ziel, Kosteneffizienz und Qualität zu sichern. Lieferantenmanagement:Sie analysieren bestehende Lieferantenbeziehungen, bauen diese strategisch aus und identifizieren neue Partner, um ein zukunftssicheres Portfolio aufzubauen. Prozesssicherheit:Sie stellen die Einhaltung von internen Richtlinien sowie rechtlichen und Compliance-Vorgaben im gesamten Beschaffungsprozess sicher. Schnittstellenmanagement:Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und fungieren als zentraler Ansprechpartner für einkaufsrelevante Themen. Ihr Profil - fundiert und vielseitig Qualifikation:Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare technische oder kaufmännische Ausbildung. Erfahrung:Erste Berufserfahrung im Einkauf oder im Lieferantenmanagement ist von Vorteil. Fachkenntnisse:Kenntnisse in SAP oder ähnlichen ERP-Systemen sind wünschenswert. Sprachkenntnisse:Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Persönlichkeit:Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit. Flexibilität:Reisebereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld. Unser Angebot Herausfordernde Aufgaben in einem zukunftsorientierten und dynamischen Umfeld. Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ein engagiertes Team sowie eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Nutzen Sie die Chance, den Einkauf bei Siemens Energy aktiv mitzugestalten und bringen Sie Ihre Expertise in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld ein! Entlohnung Der Lohn für diese Position beträgt 3 665,31 € brutto pro Monat. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird. Ihr RANDSTAD Team Weiz Berufsfeld: EINKAUF & BESCHAFFUNG Referenznummer: EINKÄ19952
Support Mitarbeiter (m//w/d) IT
Weiz, Steiermark Festanstellung Support Mitarbeiter (m/w/d) IT Unterstützen Sie den IT-Betrieb bei Siemens Energy! Ihre Aufgaben Sicherstellen, dass die IT vor Ort reibungslos funktioniert, damit die Kollegen ungestört arbeiten können Mitwirken bei der Umsetzung globaler IT-Projekte an verschiedenen Standorten in Österreich Lösen von IT-Problemen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Verwalten von IT-Geräten und Unterstützen bei administrativen Aufgaben Ansprechpartner vor Ort für IT-Anfragen und Teil des europäischen IT-Support-Teams Weiterleiten und Erklären zentraler IT-Informationen an Kollegen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Lehre, Fachschule) 1-3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle Spaß daran, technische Probleme zu lösen Interesse an neuen Technologien und Lernbereitschaft Teamfähigkeit und Freude am Kontakt mit Menschen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir Ein Monatsgehalt ab 3.251,09 € (laut Kollektivvertrag), je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich Ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Foto! Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrtkosten erstatten können. Berufsfeld: EDV & IT Referenznummer: SUPPO69812
Fachkraft (m/w/d) Lager- und Transportlogisitk
Weiz, Steiermark Festanstellung Für unseren Kunden in Weiz suchen wir eine motivierte und zuverlässige Fachkraft für Lager- und Transportlogistik (m/w/d). Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Organisation des Lagers und sorgst für eine effiziente Personaleinteilung - bei dir läuft alles wie am Schnürchen. Du kümmerst dich um die Warenannahme, -ausgabe und -zuordnung und behältst stets den Überblick. Als zentrale Anlaufstelle für Verkauf, Einkauf und Vertrieb gewährleistest du einen reibungslosen Informationsfluss. Du führst regelmäßige Inventuren durch und stellst sicher, dass alle Bestände korrekt erfasst sind. Du achtest auf Ordnung und Sauberkeit im Lager, um eine angenehme und effiziente Arbeitsumgebung zu schaffen. Du koordinierst den Transport und sorgst für eine termingerechte Auslieferung der Waren. Das bringst du mit: Du arbeitest selbstständig und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder in einem vergleichbaren Bereich. Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss. Du besitzt einen Staplerschein und idealerweise auch einen Führerschein der Klasse C. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Das bieten wir dir: Eine langfristige Festanstellung in einem zukunftsorientierten Traditionsunternehmen. Flexibilität bei den Arbeitszeiten, um Job und Privatleben gut zu kombinieren. Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die dir den Arbeitsalltag verschönern. Ein Einstiegsgehalt von 2.200,00 € brutto bei Vollzeit, mit der Möglichkeit einer Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte beachte, dass wir bei Bewerbungen keine Fahrtkosten erstatten können. Dein Randstad Team Weiz Berufsfeld: LAGER, LOGISTIK & TRANSPORT Referenznummer: FACHK98585
Service Mitarbeiter (m/w/x)
Linz, Oberosterreich Festanstellung Für unseren Kunden, die ÖBB,suchen wir engagierte Mitarbeiter (m/w/x) zur Unterstützung der Farhrgäste. Security & Service Mitarbeiter (m/w/x) Deine Aufgaben: Durchführen von Ordnungsdiensten (z.B. Verweis von nicht zutrittsberechtigten Personen vom Bahnhof, Sicherheits- und Ordnungsdienst im Zusammenhang mit Großveranstaltungen bzw. in Sondersituationen, Beobachten und Anhalten von verdächtigen Personen, Setzen von deeskalierenden Maßnahmen, etc.); Sicherstellen der Einhaltung der Hausordnung; Sicherheitsbegleitung im Zug zur Unterstützung der Zugbegleiter (über Anforderung) Kundenlenkung vor Ort am Bahnhof (z.B. Wegeleitung zu bereitgestellten Schienenersatzverkehrsbussen, etc.); Erteilen allgemeiner und örtlicher Auskünfte an Besucher und Reisende sowie Durchführen allgemeiner kundendienstlicher Tätigkeiten, z.B. Öffnen von Schließfächern, Hilfestellung bei Liftgebrechen; Unterstützen und Betreuen mobilitätseingeschränkter Reisender, z.B. durch die Begleitung zu den Zügen, Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen, Bedienung des Rollstuhlhebelifts Ergreifen von Maßnahmen im Alarmfall entsprechend den gesetzlichen Normen sowie den konzerninternen Prozessen; Unterstützen der Exekutive durch professionelle Tatortsicherung, Bewachung von aufgebrochenen Geldautomaten, etc. Durchführen von Begehungen/Kontrollgängen in den zu betreuenden Objekten bzw. Anlagen mit dem Ziel der Bewachung, Gefahrenabwehr, Schadensverhütung; Durchführen von Auf- Absperrdiensten sowie Überwachen der Funktionsfähigkeit der Brandmelde- und Sprinkleranlagen im Zuständigkeitsbereich; Identifizieren und Melden von Störungen an technischen und sicherheitsrelevanten Anlagen Beaufsichtigung von Fremdpersonal und Unterstützen bei der Leistungsabnahme im Zusammenhang mit Leistungsvergaben als Generaldienstleister für produktive Sicherheitsleistungen im ÖBB-Konzern Erteilen von Fahrplanauskünften für Bahn- und Busverbindungen sowie Annehmen und Weiterleiten von Kundenbeschwerden und Verbesserungsvorschlägen Kundenbetreuung inkl. Hilfestellung bei der Bedienung des Ticketautomaten Das erwarten wir von dir: Pflichtschule Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Konfliktmanagement Bereitschaft zum 2 Sicht Zuverlässigkeitsüberprüfung gem. GewO §130 Für diese Position ist eine Entlohnung von € 13,09 brutto pro Stunde exklusive Zulagen vorgesehen. Haben wir dein Interesse geweckt, dann bewirb dich gleich online! Sollten vorab noch Fragen auftauchen, wende dich gerne telefonisch an Frau Bilia Jankova unter: +43 664 88 23 99 27! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Berufsfeld: HILFSKRÄFTE Referenznummer: SERVI58324
Gebietsleiter im Außendienst für Futtermittel (m/w/d)
Über uns Wir sind österreichischer Marktführer bei Mischfutter für Nutztiere, verfügen über drei Produktionswerke mit einer schlagkräftigen flächendeckenden Vertriebsstruktur. Eintritt ehestmöglich Beschäftigungsausmaß Vollzeit Std./Woche 38,5 Standort Niederösterreich Aufgabenbereich Proaktive Neukund:innenakquise in Ihrem Vertriebsgebiet Professionelle Betreuung und Beratung unserer Bestandskund:innen im Schwerpunkt Schweinefütterung Ansprechpartner:in für Landwirt:innen im Bereich Fütterung und Hygienemanagement Aktive Zusammenarbeit mit unserem Vertriebspartner Lagerhaus Berichtswesen mit modernem CRM Qualifikationen Landwirtschaftliche Erfahrung durch Ausbildung oder am eigenen Betrieb Leidenschaft für den Vertrieb sowie für den Umgang mit Menschen Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise mit guter Selbstorganisation Kommunikationsstärke und Begeisterung für den direkten Kundenkontakt Teamfähigkeit sowie Engagement für eine abwechslungsreiche Außendiensttätigkeit Wir bieten Flache Hierarchien sowie die Stabilität eines im Konzernumfeld eingebetteten Unternehmens Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und soliden Unternehmen Interne und externe Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten Eineinhalb zusätzliche Urlaubstage; 24.12 und 31.12. bezahlt frei Regelmäßige Gehaltsvorrückungen Firmen-PKW zur dienstlichen und privaten Verwendung Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket bestehend aus Fixum und variablem Anteil ab EUR 45.000,00 Jahresbruttogehalt. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Kontakt Bewerbung per E-Mail mit Anschreiben und Lebenslauf vertraulich an: bewerbung@garant.co.at
Filialleiter:in / Springer:in
Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Betreuung von mehreren PENNY Filialen - Einsatz als Springer:in Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filialen Erstellung der Personaleinsatzplanung Warenbestellung Optimale Warenpräsentation sowie korrekte Preisauszeichnung Inventur Führung und Förderung von Mitarbeiter:innen Mitarbeit bei allen in der Filiale anfallenden Tätigkeiten Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Führen von Mitarbeiter:innen Führerschein B zwingend erforderlich Branchenbezogene Fachkenntnisse von Vorteil Freundliches und gepflegtes Auftreten Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend Einwandfreies Leumundszeugnis UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Geregelte Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt liegt über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.680,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche) zzgl. 240,- Euro Funktionszulage, 198,21 Euro monatliche Prämie sowie 350,- Euro Kilometergeldpauschale. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Vollzeit Grazer Strasse 22 7423 Pinkafeld
Senior Projektmanager:in im Bereich Netzwerklogistik
Werden Sie Teil des großen Lager- & Transport-Teams der REWE Group! Mit über 3.500 Mitarbeiter:innen an 10 Logistikstandorten und einer Flotte von 380 LKWs versorgen wir unsere Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA, ADEG mit den besten Lebensmitteln und Drogerieprodukten. Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Erfolges - gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels! Zur Verstärkung unseres Teams in der Logistik suchen wir einen/eine strategisch denkende und lösungsorientierte/n Projektmanager:in mit dem Fokus auf das Logistiknetzwerk. Stellenbeschreibung Bei strategischen Fragestellungen im Bereich des Logistiknetzwerks der REWE erarbeiten und prüfen Sie Lösungsmöglichkeiten und stimmen deren Umsetzung bereichsübergreifend ab. Das Vorantreiben von Ideen und Konzepten entlang der Supply Chain gehört zu Ihrem Aufgabenbereich. Nach einer definierten Einarbeitungszeit übernehmen Sie zunehmend die Leitung von strategischen Logistikprojekten und stellen deren Umsetzung sicher – bspw. Lagerkonzepte, Erarbeitung und Implementierung von Steuerungstools im SCM, etc. Daten spielen in Ihrem Aufgabenbereich eine große Rolle – neben der Analyse und Aufbereitung, präsentieren Sie diese zielgruppengerecht an die jeweiligen Stakeholder:innen. Die Erarbeitung von Verbesserungspotenzialen entlang der gesamten Wertschöpfungskette in fach-, abteilungs- und länderübergreifenden Projektteams ist ebenso Teil Ihrer Aufgabe. Sie sind Impulsgeber:in an allen Schnittstellen zur REWE-Logistik. Qualifikationen Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Spezialisierung in Supply Chain Management, Transportwirtschaft oder Logistik. Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Supply Chain Management oder in der Logistik (Logistikdienstleistung, Handelslogistik, Industrielogistik) mit. Sie verfügen über analytisches und konzeptionelles Denken und haben Erfahrung in der Modellierung komplexer Logistiksysteme im Rahmen von Projekten. Sie haben hohe IT-Affinität (Programmierkenntnisse und/oder Erfahrung im Bereich Data Analytics wünschenswert). Sie haben eine offene, auf Leute zugehende proaktive Persönlichkeit mit hoher kommunikativer und sozialer Kompetenz sowie Organisations- und Koordinationsgeschick. Gute Englischkenntnisse begleiten Sie hilfreich durch Ihren Aufgaben- und Verantwortungsbereich. Teamfähigkeit, ein selbständiger und strukturierter Arbeitsstil sowie hohe Motivations- und Kommunikationsfähigkeit runden ihr Profil ab. Zusätzliche Informationen In uns finden Sie einen verlässlichen Arbeitgeber, welcher Ihnen langfristige Perspektive innerhalb eines Konzerns bietet. Es erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Team an Ihrer Seite. Unsere zahlreichen konzernweiten Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten Ihnen Perspektive. Ein attraktives Gleitzeitmodell mit der Option bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten. In unseren betriebseigenen Kantinen erhalten Sie einen Essenszuschuss. Darüber hinaus profitieren Sie von Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen. Schöpfen Sie aus einem umfangreichen Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z.B. Fitnesskurse, Massagen, kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios, etc. Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 50.900,- Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Logistik Vollzeit IZ NÖ-Süd Straße 3 Objekt 16 2355 Wiener Neudorf
Mitarbeiter:in Recruiting - Fokus Lehrlinge
Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen! Sie sind auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit? In unserem Recruiting-Team unterstützen Sie unsere Führungskräfte aus den Handelsfirmen BILLA, PENNY und BIPA dabei, die richtigen Lehrlinge und Mitarbeiter:innen für unsere österreichweit rund 2.100 Filialen zu gewinnen und tragen somit maßgeblich zum Erfolg der REWE Group bei. Klingt nach dem beruflichen "Perfect Match" für Sie? Dann freuen wir uns, Sie in unserem herzlichen und humorvollen Team willkommen zu heißen! Als Karenzvertretung mit einer Befristung bis Ende Dezember 2025 bietet Ihnen diese Position den idealen Einstieg in die HR Welt eines großen Konzerns. Eine anschließende interne Weiterentwicklung ist selbstverständlich nicht ausgeschlossen. Stellenbeschreibung Die Vorselektion von Bewerbungen und die Begleitung der Durchführung von Lehrlingstests sind Ihre Hauptaufgaben. Sie übernehmen die professionelle Betreuung der Bewerber:innen sowie unserer Führungskräfte während des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. des Absagemanagements. Sie unterstützen das Recruiting-Team in administrativen Agenden. Qualifikationen Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit. Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist von Vorteil. Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise. Freude an der Aufgabe, Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit zeichnen Ihr Profil aus. Hilfsbereitschaft und Zusammenarbeit im Team sind für Sie selbstverständlich. Zusätzliche Informationen Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Individuelle Einschulung für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, … Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 27.650 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Human Resources Teilzeit Industriezentrum NÖ-Süd, Str. 3, Obj. 16 2355 Wr. Neudorf
Verkäufer:in Theke
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Freundliche und kompetente Kundenbetreuung mit Schwerpunkt auf Feinkost, Fleisch und Backshop Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen Ansprechende Präsentation des gesamten Sortiments, speziell des Feinkost-, Fleisch- und Backshop-Sortiments Aufbacken der Ware und Bestückung der Theke, Vitrinen sowie der Regale im gesamten Markt Produktion von Feinkostspezialitäten Einhaltung gültiger Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder in der Gastronomie von Vorteil Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in) oder der Gastronomie, von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.124 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei vorhandener anrechenbarer Qualifizierung oder Absolvierung der internen Fachverkäufer-Ausbildung ist eine Höherstufung als Fachverkäufer:in Theke möglich. Verkauf Vollzeit Stuben 746 6542 Pfunds
Verkäufer:in Theke
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Freundliche und kompetente Kundenbetreuung mit Schwerpunkt auf Feinkost, Fleisch und Backshop Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen Ansprechende Präsentation des gesamten Sortiments, speziell des Feinkost-, Fleisch- und Backshop-Sortiments Aufbacken der Ware und Bestückung der Theke, Vitrinen sowie der Regale im gesamten Markt Produktion von Feinkostspezialitäten Einhaltung gültiger Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder in der Gastronomie von Vorteil Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in) oder der Gastronomie, von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.124 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei vorhandener anrechenbarer Qualifizierung oder Absolvierung der internen Fachverkäufer-Ausbildung ist eine Höherstufung als Fachverkäufer:in Theke möglich. Verkauf Teilzeit Hauptplatz 13 3243 Sankt Leonhard Am Forst
Verkäufer:in
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Freundliche und kompetente Kundenbetreuung Optimale Bestückung der Verkaufsflächen Ansprechende Warenpräsentation des gesamten Sortiments Umsetzung der aktuell gültigen Verkaufsrichtlinien und Schlichtpläne Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung unter Einhaltung gültiger Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) Kassieren und Handhabung der Kassa laut BILLA-Richtlinien Unterstützung in der Abteilung Theke (Feinkost, Fleisch, Backshop) IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder in der Gastronomie von Vorteil Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel oder der Gastronomie, von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.124 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Teilzeit Grazer Strasse 36 8680 Muerzzuschlag
Verkäufer:in
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Freundliche und kompetente Kundenbetreuung Optimale Bestückung der Verkaufsflächen Ansprechende Warenpräsentation des gesamten Sortiments Umsetzung der aktuell gültigen Verkaufsrichtlinien und Schlichtpläne Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung unter Einhaltung gültiger Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) Kassieren und Handhabung der Kassa laut BILLA-Richtlinien Unterstützung in der Abteilung Theke (Feinkost, Fleisch, Backshop) IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder in der Gastronomie von Vorteil Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel oder der Gastronomie, von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.124 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Teilzeit Hirtenbergerstrasse 4d 2544 Leobersdorf
Reinigungskraft (m/w/x)
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Mitarbeit an einem ordentlichen und sauberen Erscheinungsbild des Marktes Reinigung des gesamten Verkaufs- und Kund:innenbereiches im Markt und gegebenenfalls in der Marktküche Reinigung der Lagerräumlichkeiten, Büroräumlichkeiten und Mitarbeiter:innenbereiche Fachgerechte Beseitigung von Abfällen Optimaler Einsatz von unterschiedlichen Reinigungsmitteln & Arbeitsgeräten Pflege und Wartung der Arbeitsgeräte und Maschinen IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Gespür für Sauberkeit und Ordnung Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Genaue Arbeitsweise, Verlässlichkeit und Selbstständigkeit Freude am Umgang mit Menschen Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegslohn beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2025,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Reinigung Geringfügig Beschäftigt Purtscherstrasse 2 9500 Villach
Handelsarbeiter:in Regalbetreuung
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Bestückung der Regale unter Einhaltung der aktuell vorgegebenen Schlichtpläne Unterstützung bei Qualitäts- und Frischekontrollen sowie bei der Datumskontrolle Berücksichtigung einer ansprechenden Warenpräsentation Reinigung des Marktes inkl. der Regale und sonstigen Warenpräsentationsflächen Zubereitung von Convenience-Produkten Im Bedarfsfall Verrichtung anderer Hilfstätigkeiten im Markt IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Erste Berufserfahrung von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Freude am Umgang mit Menschen Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegslohn beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.055 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Teilzeit Dreschnigstrasse 31 9500 Villach
Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare Zeitweise Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung Unterstützung bei der Einhaltung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc. Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Wirtschaftliche Denkweise Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.229 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Vollzeit Nr. 300 8261 Sinabelkirchen
Einkäufer (m/w/d)
Randstad Austria GmbH
Weiz, Steiermark
Festanstellung
Einkäufer (m/w/d)
Strategisch und operativ
Ihre Aufgaben - abwechslungsreich und zukunftsorientiert
- Verhandlungsführung:Sie übernehmen eigenständig Preis- und Vertragsverhandlungen im nationalen und internationalen Umfeld.
- Beschaffungsstrategie:Sie entwickeln und setzen Einkaufsstrategien für definierte Produkt- oder Materialgruppen um, stets mit dem Ziel, Kosteneffizienz und Qualität zu sichern.
- Lieferantenmanagement:Sie analysieren bestehende Lieferantenbeziehungen, bauen diese strategisch aus und identifizieren neue Partner, um ein zukunftssicheres Portfolio aufzubauen.
- Prozesssicherheit:Sie stellen die Einhaltung von internen Richtlinien sowie rechtlichen und Compliance-Vorgaben im gesamten Beschaffungsprozess sicher.
- Schnittstellenmanagement:Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und fungieren als zentraler Ansprechpartner für einkaufsrelevante Themen.
Ihr Profil - fundiert und vielseitig
- Qualifikation:Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare technische oder kaufmännische Ausbildung.
- Erfahrung:Erste Berufserfahrung im Einkauf oder im Lieferantenmanagement ist von Vorteil.
- Fachkenntnisse:Kenntnisse in SAP oder ähnlichen ERP-Systemen sind wünschenswert.
- Sprachkenntnisse:Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Persönlichkeit:Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.
- Flexibilität:Reisebereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.
Unser Angebot
- Herausfordernde Aufgaben in einem zukunftsorientierten und dynamischen Umfeld.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Ein engagiertes Team sowie eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur.
Nutzen Sie die Chance, den Einkauf bei Siemens Energy aktiv mitzugestalten und bringen Sie Ihre Expertise in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld ein!
Entlohnung
Der Lohn für diese Position beträgt 3 665,31 € brutto pro Monat.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.
Ihr RANDSTAD Team Weiz
Berufsfeld:
EINKAUF & BESCHAFFUNG
Referenznummer:
EINKÄ19952