Jobs in Österreich16249 Ergebnisse
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Betreuer:in ZIARA
ehestmöglich Vollzeit Wien 37 (Vollzeit) ZIARA bietet teilbetreutes Wohnen im Rahmen der Behindertenhilfe Wien für Menschen mit psychischen Erkrankungen und mit Flucht- oder Migrationshintergrund. Für unser multiprofessionelles Team suchen wir mit ehestmöglichen Eintritt eine:n Betreuer:in im Ausmaß von 37 Wochenstunden (Vollzeit). Ihre Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Personen mit Flucht-/Migrationsbiographie im Rahmen des Teilbetreuten Wohnens der Behindertenhilfe Gestaltung der Tagesstruktur, Organisation und Durchführung von inhaltlichen Gruppenangeboten und freizeitpädagogischen Aktivitäten (Stabilisierung durch alltagsstrukturierende Angebote) Hilfestellung im Alltag (u.a. Unterstützung in der selbstständigen Alltagsbewältigung, im Umgang mit finanziellen Fragen, bei Bedarf Begleitung zu Amts-, Arzt- und Behördenwegen) Psychosoziale Intervention, Stärkung sozialer Kompetenzen, Motivationsarbeit Krisenintervention – Konflikt und Krisenbewältigung, Vermitteln bei Konflikten zwischen Klient:innen Unterstützung bei der Basisversorgung und beim Medikamentenmanagement Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich (z.B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Behindertenbetreuung, Fachsozialbetreuung, Psychologie) Abgeschlossene UBV-Schulung von Vorteil Erfahrung in der interkulturellen Arbeit mit Menschen mit Flucht- und Migrationsbiographie Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen Sprachkenntnisse wünschenswert (v.a. Arabisch, Farsi/Dari, Englisch oder Russisch) Grundkenntnisse der Behindertenhilfe bzw. des teilbetreuten Wohnens von Vorteil Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung Eigene Migrationsbiographie von Vorteil Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Organisation, die Vielfalt lebt und in einem gut aufgestellten sowie engagierten Team von 21 Personen Mitarbeit in einem interkulturellen und teamorientierten Projekt Teilnahme an Einzel- sowie Teamsupervision Vier zusätzliche freie Tage Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. MyClubs, persönliche Beratung, nachhaltige Wiedereingliederung etc. Fortbildungen (u.a. Rahmen der Diakonie-Eine-Welt-Akademie) / Bildungsfreistellung bis zu einer Woche/Jahr Transparente Entlohnung nach Diakonie-KV. Das monatliche Bruttogehalt (14x jährlich) beträgt für 37 Wochenstunden (Vollzeit) abhängig von der Anrechnung Ihrer Vordienstzeiten EUR 2.982,- bis EUR 3.624,- (Beschäftigungsgruppe 7). Wir leben Vielfalt. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen! Kontakt Diakonie Flüchtlingsdienst gem. GmbH – ZIARA - Wittmayergasse 11/28 - 1120 Wien Ihre Arbeitgeber:in Der Diakonie Flüchtlingsdienst setzt sich seit über 30 Jahren für die Rechte und die Würde geflüchteter Menschen ein. Wir begleiten österreichweit jährlich etwa 40.000 Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte in allen Phasen des Ankommens und der Integration. Wir werden überall da tätig, wo unsere Klient:innen Unterstützung durch einen starken Partner an ihrer Seite und eine Stimme für ihre Anliegen in der Öffentlichkeit brauchen. Wir engagieren uns in den Arbeitsbereichen Beratung, Betreuung, Gesundheit, Integration und Sprache und Bildung .
KFZ Sachverständiger (w/m/d)
STANDORT: Vienna AUSMASS: Full-time employee VERFÜGBAR: 01.05.2025 Wir trauen uns vertrauen. So lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter – der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum gehören wir in Österreich und international zu den erfolgreichsten Versicherungen. Mut zeigen wir auch, weil wir unseren Mitarbeiter_innen viel Freiheit geben – ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten. In dieser Funktion unterstützen Sie durch Ihre Expertise die MitarbeiterInnen des Schadenbereiches der Generali Versicherung AG und tragen durch eine rasche und effiziente Schadenbesichtigung zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Werden Sie Teil unseres Teams! Was erwartet Sie bei uns? Sie besichtigen und begutachten Kraftfahrzeuge, erheben die Schadenursache und ermitteln den erforderlichen Reparaturumfang, insbesondere moderne Fahrzeuge mit Schäden an komplexen Elektronik-Assistenz- und Antriebssystemen Sie unterstützen die Schadenreferenten durch die Erstellung von Gutachten Sie haben die Möglichkeit moderne und innovative Arbeits- und Besichtigungsmethoden anzuwenden Sie erstellen digitale-Gutachten im Innendienst Sie übernehmen Tätigkeiten und Aufgaben im Schadenmanagement Die Herausforderung, sich aktiv mit Ihren Erfahrungen in den Ausbau des Sachverständigenwesens einzubringen Was bringen Sie mit? Eine abgeschlossene Ausbildung als Meister Kraftfahrzeug- und/oder Karosseriebautechnik sowie mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer leitenden Position einer KFZ-Werkstätte bzw. Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, FH Fahrzeugtechnik) mit mindestens 5-jähriger berufsspezifischer Erfahrung vorzugsweise eine zusätzliche technische Ausbildung (§ 57a KFG Prüfungsberechtigung, HV1Ausbildung) Hohes Fachwissen im Bereich Kraftfahrzeugtechnik und -elektronik Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick, selbstbewusstes Auftreten und hohe Serviceorientierung Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Audatex) Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie zielorientiertes Denken Eigenständige Arbeitsweise zur eigenverantwortlichen Koordinierung der Aufträge Einsatzfreude und Flexibilität Reisebereitschaft Was bieten wir Ihnen? Wir bieten Ihnen höchstmögliche Arbeitszeitflexibilität Wir bieten ein flexibles Homeoffice Konzept - Sie erhalten eine Ausstattung für Ihren Arbeitsplatz zu Hause Wir stellen Ihnen zu Beginn einen "Buddy" zur Seite damit Sie schnell bei uns ankommen Sie arbeiten in einem dynamischen Team das Wert auf Kollegialität und Wertschätzung legt Einen eigenständigen Tätigkeitsbereich in einem dynamischen Umfeld mit Unterstützung eines Expertennetzwerkes Die Möglichkeit an innovativen, zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten Karenzmanagement, Papamonat, Elternteilzeit bis hin zur Unterstützung für pflegende Angehörige: die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig Wir haben ein tolles Betriebsrestaurant Wir legen Wert auf Ihre Erholung: zusätzlich zum Jahresurlaub sind der 24. und 31.12. arbeitsfrei Wir sorgen vor: Unsere Betriebsärzt_innen sind immer gerne für Sie da Wir unterstützen Ihr soziales Engagement im Rahmen unserer Initiative mit einem Sonderurlaubstag Wir investieren in Ihre Aus- und Weiterbildung – von Fach- und persönlichkeitsbildenden Seminaren bis zu einem professionellen Talentemanagement Wir fördern nachhaltige Mobilität: Wir übernehmen 50% der Kosten für Ihr Öffi-Ticket, damit Sie umweltfreundlich und entspannt zur Arbeit kommen Gehalt Mindestens 50.000,-- Euro brutto pro Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung. Möchten Sie Teil unseres Generali-Teams werden? Ausgezeichnet! Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben". Ihre Ansprechperson: Anita Jech-Walloch HR Business Partnerin +43 1 53401 13021
Mitarbeiter Einräumteam (m/w/d)
WAS UNS ÜBERZEUGT Serviceorientierung und eine verlässliche Arbeitsweise. Teamgeist und höfliche Umgangsformen. Sinn für Ordnung und Sauberkeit. Zeitliche Flexibilität. Bereitschaft für Einsätze am Samstag. WAS SIE BEI UNS BEWEGEN Unterstützung bei der Warenannahme und -verräumung. Sympathischer Ansprechpartner bei Kundenfragen. WAS WIR BIETEN Krisensicherer Arbeitsplatz. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Informatives Mitarbeitermagazin. Kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.123,00 brutto pro Monat (Vollzeitbasis). STANDORT 1140 Wien Albert-Schweitzer-Gasse 6 BESCHÄFTIGUNGSART Geringfügige Beschäftigung EINTRITTSTERMIN ab sofort KONTAKT Frau Hamidi +43 59120 5657
Kundenberater Spielwaren (m/w/d)
WAS UNS ÜBERZEUGT Erfahrung im Bereich Spielwaren. Serviceorientierung und Spaß im Kundenkontakt. Teamgeist und höfliche Umgangsformen. Zeitliche Flexibilität. Bereitschaft für Einsätze am Samstag. WAS SIE BEI UNS BEWEGEN Professionell unsere Produkte verkaufen. Freundlich und kompetent unsere Kunden beraten. Ansprechend unser Sortiment präsentieren. Regelmäßig Waren und Regale pflegen. WAS WIR BIETEN Krisensicherer Arbeitsplatz. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Informatives Mitarbeitermagazin. Kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.195,00 brutto pro Monat (Vollzeitbasis). Attraktive Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. STANDORT 1140 Wien Albert-Schweitzer-Gasse 6 BESCHÄFTIGUNGSART Teilzeit EINTRITTSTERMIN ab sofort KONTAKT Frau Hamidi +43 59120 5657
Kundenberater Schreibwaren (m/w/d)
WAS UNS ÜBERZEUGT Erfahrung im Bereich Schreibwaren oder Bürobedarf. Serviceorientierung und Spaß im Kundenkontakt. Teamgeist und höfliche Umgangsformen. Zeitliche Flexibilität. Bereitschaft für Einsätze am Samstag. WAS SIE BEI UNS BEWEGEN Professionell unsere Produkte verkaufen. Freundlich und kompetent unsere Kunden beraten. Ansprechend unser Sortiment präsentieren. Regelmäßig Waren und Regale pflegen. WAS WIR BIETEN Krisensicherer Arbeitsplatz. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Informatives Mitarbeitermagazin. Kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.195,00 brutto pro Monat (Vollzeitbasis). Attraktive Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. STANDORT 1140 Wien Albert-Schweitzer-Gasse 6 BESCHÄFTIGUNGSART Teilzeit EINTRITTSTERMIN ab sofort KONTAKT Frau Hamidi +43 59120 5657
Leitung im Operationsbereich - DGKP (w/m/d) - Urologie und Endourologie - LKH Innsbruck
Beschäftigungsausmaß: 100 % Arbeitszeiten: Nach Dienstplan Eintrittsdatum: ab sofort Dienstort: Univ.-Klinik für Urologie - OP Gehalt: 4.690,70 Brutto/Monat Vollzeitbasis Das Landeskrankenhaus Innsbruck sucht engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeiten für die Leitung des Operationsbereichs Urologie . In dieser verantwortungsvollen Position haben Sie die Möglichkeit, in einem hochmodernen, spezialisierten Umfeld mitzuwirken und gemeinsam mit einem erstklassigen Team die chirurgische Versorgung auf höchstem Niveau zu gestalten. Sie arbeiten mit innovativen Operationsmethoden, modernster Medizintechnik und einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für eine exzellente Patientenversorgung und zukunftsweisende Behandlungsmethoden einsetzt. Wenn Sie Ihre Fachkompetenz, Ihre Führungsstärke und Ihre Leidenschaft für Innovation in der Medizin einbringen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre berufliche Zukunft Mitwirkung bei der Planung und Organisation des Operationsbetriebes Koordination des zugteilten OP-Bereichs Planung und Zuteilung der Mitarbeitenden Moderne Führung für die Mitarbeitenden und Beteiligung an der Umsetzung der Tirol Kliniken Strategie 2030 Teilnahme an den OP-Planungsbesprechungen Bestellwesen im Zusammenhang mit dem operativen Eingriff bzw. Behandlungsprozess Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen inkl. dem OP-Management Förderung von fachübergreifenden Tätigkeiten innerhalb des Operations-Zentrum Anichstraße Ihre Qualifikationen Diplom für Allgemeine Gesundheits- und Krankenpflege Führungserfahrung im Pflegebereich: Sie zeigen Leidenschaft für Führungsaufgaben und inspirieren Ihr Team Bereitschaft, das Nurse2Lead Programm im vereinbarten Zeitraum zu absolvieren Nachweis über die Registrierung im Gesundheitsberuferegister Eine nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz anerkannte Spezialisierung / Sonderausbildung für Pflege im Operationsbereich gemäß § 69 GuKG erwünscht Bereitschaft für laufende Qualifikationen und Reflexion des Führungsverhaltens Hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Aufgeschlossenheit und Engagement hinsichtlich der aktiven Unterstützung laufender Entwicklungen EDV-Kenntnisse (MS Office, Torin) Wir bieten Ihnen Es erwartet Sie eine große Auswahl an Sozialleistungen wie das Klimaticket Tirol, Gemeinschaftstage, Pensionskasse und viele mehr: Mobilität Familie/Kinder (Weiter-)bildung Arbeitszeit Gesundheit Wohnen Essen Sparhilfen Noch Fragen? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf: Simone Frischmann, Pflegedienstleiterin simone.frischmann@tirol-kliniken.at Jobnummer 7834
Bilanzbuchhalter (w/m/d)
Ref-Nr.: 249474 Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w/d) aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte. Ihr Aufgabengebiet Bilanzbuchhaltung Erstellung von Monats- & Jahresabschlüssen nach UGB & IFRS Anlagenbuchhaltung Sparringpartner:in für Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung Ansprechpartner:in für interne Stakeholder Intercompany Abstimmungen Mitarbeit bei Budgetierung Optimierung & Weiterentwicklung von FI Prozessen in SAP Adminstrative Tätigkeiten Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni etc.) Abgeschlossene Bilanzbuchhaltungsprüfung von Vorteil Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung aus dem industriellen Arbeitsumfeld oder Steuerberatung Fundierte Kenntnisse in der (inter)nationalen Rechnungslegung Sehr gute Deutsch - und gute Englischkenntnisse Sehr gute EDV Kenntnisse, SAP Kenntnisse Ausgeprägte Kommunikations- & Teamfähigkeit Strukturierte, genaue & eigenständige Arbeitsweise Hands-on-Mentalität Unser Angebot Teammitglied in einem internationalen Industrieunternehmen Mitarbeit in einem dynamischen Team Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur Moderne, zeitgerechte Arbeitszeitmodelle Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiterbenefits Das monatliche Mindestgehalt für diese Position liegt je nach Ausbildung ab € 3.500,00 brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier. Job Nr. 249474 Die zuständige Ansprechpartnerin, Mag. Karin Kienleitner, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.
Mitarbeiter (m/w/d) Warenannahme und -verräumung
Wörgl, Tirol Festanstellung Ein starkes Team, das gemeinsam anpackt - das erwartet Sie bei unserem Kunden im Lebensmittelhandel. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) für die Warenverräumung. Wenn Sie ein Organisationstalent sind und Freude daran haben, ein geordnetes Umfeld zu schaffen, sind Sie hier genau richtig. Ihre Aufgaben: Verräumen von Waren im Lager Sicherstellung der korrekten und ordnungsgemäßen Lagerung von Lebensmitteln unter Beachtung der Hygienevorschriften Unterstützung bei der Warenannahme und -kontrolle Kommissionierung von Waren für den Verkaufsbereich Gewährleistung von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich Ihr Profil: Freundliches und kundenorientiertes Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit Hohe Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zum Anpacken Gute Deutschkenntnisse Idealerweise Erfahrung im Lagerbereich oder im Lebensmittelhandel, aber auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen Wir bieten: Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem dynamischen und freundlichen Team Flexible Arbeitszeiten: ab 20 Stunden bis Vollzeit (38,5 Stunden) pro Woche möglich Eine faire und attraktive Vergütung: 2274 EUR Brutto auf Vollzeitbasis (entsprechend anteilig bei Teilzeit) Ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und ein respektvoller Umgang miteinander selbstverständlich sind Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Berufsfeld: LAGER, LOGISTIK & TRANSPORT Referenznummer: MITAR70922
Produktionsmitarbeiter (mit LAP) in der Brammenerzeugung in 5er Schicht (w/m/d)
Linz, Oberosterreich Festanstellung Die VoestAlpine Linz sucht zum ehestmöglichen Eintritt einen: Produktionsmitarbeiter:in in der Brammenerzeugung 5er Schicht (m/w/d) Deine Aufgaben Mitarbeit in der Produktion zur Erzeugung und Bearbeitung von Brammen Kennenlernen des gesamten Produktionsbereiches Anlagenbetreuung bzw. Anlagenüberwachung Unterstützung bzw. Durchführung von Instandhaltungstätigkeiten an den Anlagen Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung (metallverwandter Beruf von Vorteil) Lauf-Bock-Portal Kranschein bzw. Staplerschein von Vorteil Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Verantwortungsbewusste Arbeitsweise Fähigkeit zum vernetztem Denken und zur Weiterbildung Teamfähigkeit Schichtbereitschaft (5er Schicht) Hitzetauglichkeit Das Inserat hat dich neugierig gemacht? Dann sende uns NOCH HEUTE deine Bewerbungsunterlagen zu. Sollten vorab noch Fragen auftauchen, ruf uns gerne unter +43 664 889 49 726 an. Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung! Berufsfeld: FACHARBEIT, GEWERBE & PRODUKTION Referenznummer: PRODU58487
Call Center Agent (m/w/d) - EVN
Niederösterreich, Niederosterreich Festanstellung Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen. Unser Kunde ist EVN, einer der führenden Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat. Für den Call Center in Maria Enzersdorf werden für die Erweiterung des Teams Personen für den telefonischen Kundenservice (m/w/d) gesucht. Beginn: ab Mai Standort: 2344 Maria Enzersdorf Arbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben Telefonische Beratung und Unterstützung von Kunden bei Produktanfragen, Serviceleistungen und Problemlösungen Beantwortung schriftlicher Anfragen aller Art Erfassung und Verwaltung von Kundeninformationen in interne Systeme Inboundverkauf Fallweise Outboundtätigkeiten Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing und Logistik, um eine nahtlose Kundenerfahrung sicherzustellen Teilnahme an Schulungen/Weiterbildungen, um auf dem neuesten Stand bezüglich Produkte/Prozesse zu bleiben Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards in Bezug auf den Kundenservice Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura o.ä.) Versierter Umgang mit MS-Office Gute Deutschkenntnisse und sprachlicher Ausdruck in Wort und Schrift Erfahrung in der Kundenbetreuung oder Kundenverrechnung wünschenswert Freude am Umgang mit Kunden am Telefon und in der schriftlichen Kommunikation Service- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie kommunikative Persönlichkeit Wir bieten Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab 2.570 Euro (Vollzeit) - abhängig von Qualifikation/Erfahrung Zusätzliche Leistungsprämien Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Ein tolles und kollegiales Arbeitsklima Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein sicherer, langfristiger und moderner Arbeitsplatz Viele weitere attraktive Benefits Wir haben Ihr Interesse geweckt? Schicken Sie noch heute Ihren aussagekräftigen Lebenslauf! Berufsfeld: VERKAUF & KUNDENBETREUUNG Referenznummer: CALLC28099
Fuhrparkleitung (m/w/d)
Dienstort: Kirchdorf in Tirol Stundenausmaß: Vollzeit (38,5 h) Gehalt: 63000 Dienstbeginn: Ab sofort Unser Fuhrpark ist das Herzstück der Lieferkette – wir suchen einen engagierten Fuhrparkleiter (m/w/d), der mit Leidenschaft und Weitblick unsere Flotte steuert. Wir freuen uns auf dich! Deine Vorteile Langfristig sicherer Job Attraktive Rabatte, z. B. in der Markthalle (Lebensmittel) und bei Eurotank (Tanken und Heizen) Familiäres Betriebsklima und ein Team mit Herz Pünktliche Bezahlung Firmenevents (z. B. Weihnachtsfeier, gemeinsame Team-Essen) Vorteile bei Partnerfirmen (z. B. Sport- und Schmuckgeschäfte, Autohäuser) Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (individuell auf dich abgestimmt) Vergünstigte Mittagsmahlzeiten (€ 2,50 inkl. Getränk) Kostenlose Parkplätze Deine Aufgaben Führen und Motivieren unseres vielfältigen Auslieferungsteams (ca. 40 Personen) Planen und Optimieren von Touren in enger Abstimmung mit der Verkaufsleitung Gewährleisten einer effiziente und kostenbewussten Logistik Sicherstellen, dass gesetzliche Vorgaben und interne Richtlinien eingehalten werden Erkennen von Potenzialen zur Verbesserung der Abläufe Dein Hintergrund Erfahrung in der Mitarbeiterführung Abgeschlossene Ausbildung von Vorteil Führerschein Klasse B Motivierende Persönlichkeit Gespür für Menschen Das Gehalt liegt bei ca. € 4.500 brutto pro Monat (Vollzeit), je nach Arbeitserfahrung und Qualifikation. Sehr gerne tauschen wir uns persönlich über dein Gehalt aus.
Mitarbeiter:in Verkauf
Als größter Drogerie- Fachhändler Österreichs mit rund 600 Filialen ist BIPA bereits mehrfach zum besten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet worden. Gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets daran uns weiterzuentwickeln. Sie schaffen es mit Ihrem Verkaufstalent Menschen zu begeistern? IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Aktives Verkaufen und Beratung unserer Kund:innen Verantwortung für einen oder mehrere Sortimentsbereiche Kassiertätigkeit Warenpräsentation und Regalbewirtschaftung (inkl. Preisauszeichnung) IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Ausbildung von Vorteil Erste Berufserfahrung im Handel oder in der Gastronomie von Vorteil Erfahrung an der Kassa von Vorteil Begeisterung für Düfte, Beauty- und Pflegeprodukte Zeitliche Flexibilität Freude am Umgang mit Menschen Sympathisches Verkaufstalent Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.195 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Teilzeit Lauzilgasse 21 8020 Graz
Mitarbeiter:in Samstag
Als größter Drogerie- Fachhändler Österreichs mit rund 600 Filialen ist BIPA bereits mehrfach zum besten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet worden. Gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets daran uns weiterzuentwickeln. Sie schaffen es mit Ihrem Verkaufstalent Menschen zu begeistern? IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Kassiertätigkeit Aktives Verkaufen und Beratung unserer Kund:innen Regalbewirtschaftung IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Erfahrung an der Kassa von Vorteil Begeisterung für Düfte, Beauty- und Pflegeprodukte Freude am Umgang mit Menschen Sympathisches Verkaufstalent Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit Mindestalter von 18 Jahren aufgrund der gesetzlichen Arbeitszeitbedingungen bei Jugendlichen (max. 8 Stunden/Tag) erforderlich Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.195 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Geringfügig Beschäftigt Kurpromenade 13 5630 Bad Hofgastein
Mitarbeiter:in geringfügig
Als größter Drogerie- Fachhändler Österreichs mit rund 600 Filialen ist BIPA bereits mehrfach zum besten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet worden. Gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets daran uns weiterzuentwickeln. Sie schaffen es mit Ihrem Verkaufstalent Menschen zu begeistern? IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Kassiertätigkeit Aktives Verkaufen und Beratung unserer Kund:innen Regalbewirtschaftung IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Erfahrung an der Kassa von Vorteil Begeisterung für Düfte, Beauty- und Pflegeprodukte Freude am Umgang mit Menschen Sympathisches Verkaufstalent Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit Mindestalter von 18 Jahren aufgrund der gesetzlichen Arbeitszeitbedingungen bei Jugendlichen (max. 8 Stunden/Tag) erforderlich Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.195 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Geringfügig Beschäftigt Hauptstrasse 31 5600 St. Johann Im Pongau
Verkäufer:in Theke, Kassa
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Freundliche und kompetente Kundenbetreuung mit Schwerpunkt auf Feinkost, Fleisch und Backshop Kassieren und Handhabung der Kassa laut BILLA-Richtlinien Ansprechpartner:in für unser Kunden-Bindungsprogramm, den jö Bonus Club Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen Ansprechende Präsentation des gesamten Sortiments, speziell des Feinkost-, Fleisch- und Backshop-Sortiments Bestückung der Theke, Vitrinen sowie der Regale im gesamten Markt Aufbacken der Ware und Produktion von Feinkostspezialitäten Einhaltung gültiger Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP) Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder in der Gastronomie von Vorteil Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel oder der Gastronomie, von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.195 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Teilzeit/Vollzeit Schiefling-Keutschacher Strasse 28 9535 Schiefling Am See
Betreuer:in ZIARA
Diakonie gemeinnützige GmbHZIARA bietet teilbetreutes Wohnen im Rahmen der Behindertenhilfe Wien für Menschen mit psychischen Erkrankungen und mit Flucht- oder Migrationshintergrund. Für unser multiprofessionelles Team suchen wir mit ehestmöglichen Eintritt eine:n
Betreuer:inim Ausmaß von 37 Wochenstunden (Vollzeit).
Ihre Aufgaben:- Betreuung und Begleitung von Personen mit Flucht-/Migrationsbiographie im Rahmen des Teilbetreuten Wohnens der Behindertenhilfe
- Gestaltung der Tagesstruktur, Organisation und Durchführung von inhaltlichen Gruppenangeboten und freizeitpädagogischen Aktivitäten (Stabilisierung durch alltagsstrukturierende Angebote)
- Hilfestellung im Alltag (u.a. Unterstützung in der selbstständigen Alltagsbewältigung, im Umgang mit finanziellen Fragen, bei Bedarf Begleitung zu Amts-, Arzt- und Behördenwegen)
- Psychosoziale Intervention, Stärkung sozialer Kompetenzen, Motivationsarbeit
- Krisenintervention – Konflikt und Krisenbewältigung, Vermitteln bei Konflikten zwischen Klient:innen
- Unterstützung bei der Basisversorgung und beim Medikamentenmanagement
- Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich (z.B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Behindertenbetreuung,
Fachsozialbetreuung, Psychologie) - Abgeschlossene UBV-Schulung von Vorteil
- Erfahrung in der interkulturellen Arbeit mit Menschen mit Flucht- und Migrationsbiographie
- Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen
- Sprachkenntnisse wünschenswert (v.a. Arabisch, Farsi/Dari, Englisch oder Russisch)
- Grundkenntnisse der Behindertenhilfe bzw. des teilbetreuten Wohnens von Vorteil
- Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung
- Eigene Migrationsbiographie von Vorteil
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Organisation, die Vielfalt lebt und in einem gut aufgestellten sowie engagierten Team
von 21 Personen - Mitarbeit in einem interkulturellen und teamorientierten Projekt
- Teilnahme an Einzel- sowie Teamsupervision
- Vier zusätzliche freie Tage
- Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. MyClubs, persönliche Beratung, nachhaltige Wiedereingliederung etc.
- Fortbildungen (u.a. Rahmen der Diakonie-Eine-Welt-Akademie) / Bildungsfreistellung bis zu einer Woche/Jahr
- Transparente Entlohnung nach Diakonie-KV. Das monatliche Bruttogehalt (14x jährlich) beträgt für 37 Wochenstunden (Vollzeit) abhängig von der Anrechnung Ihrer Vordienstzeiten EUR 2.982,- bis EUR 3.624,- (Beschäftigungsgruppe 7).
Wir leben Vielfalt. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen!
Kontakt
Diakonie Flüchtlingsdienst gem. GmbH – ZIARA - Wittmayergasse 11/28 - 1120 Wien
Ihre Arbeitgeber:in
Der Diakonie Flüchtlingsdienst setzt sich seit über 30 Jahren für die Rechte und die Würde geflüchteter Menschen ein. Wir begleiten österreichweit jährlich etwa 40.000 Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte in allen Phasen des Ankommens und der Integration. Wir werden überall da tätig, wo unsere Klient:innen Unterstützung durch einen starken Partner an ihrer Seite und eine Stimme für ihre Anliegen in der Öffentlichkeit brauchen. Wir engagieren uns in den Arbeitsbereichen Beratung, Betreuung, Gesundheit, Integration und Sprache und Bildung.