hr services manager in Innsbruck7 Ergebnisse

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MAYER Personalmanagement GmbH

Dispositions- und Export-/Import-Manager (m/w/d) - Automobilbranche

Innsbruck
3.1.2025

Beim Thema Autos schlagen die PS in Ihrer Brust schneller? Dispositions- und Export-/Import-Manager (m/w/d) - Automobilbranche Das renommierte Autohaus mit Standort im Großraum Innsbruck zeichnet sich im Autoverkauf durch seine hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie einer top modernen Kfz-Werkstatt aus. Im Zuge des Wachstums kommt diese aussichtsreiche und zukunftsstarke Position zur Ausschreibung. Aufgaben Sicherstellung einer effizienten Fahrzeugdisposition und Verwaltung des Fahrzeugbestandes Koordination von Fahrzeugimporten mit OEMs und Organisation von Exporten in internationale Märkte inkl. Einhaltung rechtlicher Vorgaben Analyse von Markt- und Kundenbedarfsdaten Logistikplanung und Zollabwicklung, inkl. Verwaltung von Mehrwertsteuerregelungen, Zollvorschriften und Auswahl geeigneter Transportwege Überwachung der Prozesse vom Bestellvorgang bis zur Lieferung Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in Betriebswirtschaft, Logistik, Außenhandel oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im Automobilhandel, insbesondere Disposition, Import und Export Kenntnisse in der Mehrwertsteuerregelungen und Zollvorschriften im internationalen Fahrzeughandel Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Belastbarkeit, Flexibilität und eine selbständige sowie verantwortungsvolle Arbeitsweise Ein vielseitiges Aufgabengebiet sowie attraktive Rahmenbedingungen und ein wertschätzendes Miteinander erwarten Sie in einem modernen und dynamischen Unternehmensumfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt Pascal Kuppelwieser +43 5522 4514225 p.kuppelwieser@mayer.co.at Ref-Nr. 26097

MediaMarkt Österreich GmbH

Mitarbeiter/in (m/w/x) für Kassa/Kundeninformation & Service (Vollzeit)

Innsbruck
2.1.2025

Job-ID: 83479 Mitarbeiter/in Details zum Job Standort Innsbruck Organisation MediaMarkt Innsbruck Ost Abteilung Markt - Kasse / Info / Service Positionsebene Berufserfahrene Beschäftigungsausmaß Vollzeit Wochenstunden 38,50 Aufgaben An der Kassa sind Sie für Kassiertätigkeiten sowie die Abwicklung von damit einhergehenden weiteren Aufgaben verantwortlich Sie sind Ansprechpartner/in für unsere Kund/innen am Service - Infopoint (z.B. bei der Annahme von Reparaturen oder bei Warenausgaben von Onlinebestellungen) Sie bieten Kund/innen passende Services aus unserem Dienstleistungsangebot proaktiv an und wickeln Finanzierungen ab Profil Sie sind eine kontaktfreudige, lösungsorientierte und freundliche Persönlichkeit Eine genaue Arbeitsweise, Verlässlichkeit und hohe Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Handel bzw. an der Kassa/im Service mit und zeigen Interesse bzw. Gespür für technische Produkte Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen Sie aktiv dazu bei Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser internes Schulungsprogramm Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region Die Möglichkeit, Produktinnovationen und Releases zuerst zu erleben Wir unterstützen Weiterbildung, Innerhalb der Unternehmensgruppe werden Karrierewege gefördert und aktiv unterstützt Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits) Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt ab €2.124,-- brutto/Vollzeit ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird HR Kontakt Stefanie Auer Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung!

BIPA

Shop Manager:in

Rum
30.12.2024

Als größter Drogerie- Fachhändler Österreichs mit rund 600 Filialen ist BIPA bereits mehrfach zum besten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet worden. Gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets daran uns weiterzuentwickeln. Sie schaffen es mit Ihrem Verkaufstalent Menschen zu begeistern? IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg Ihres Shops (20 % Filialmanagement & 80 % operative Tätigkeit) Auswahl, Führung und Coaching der Mitarbeiter:innen Vorbildfunktion hinsichtlich Verkauf und Beratung IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Unternehmerisches Denken Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Handel oder in verwandten Branchen Erste Führungserfahrung Wertschätzender Umgang mit Mitarbeiter:innen Sympathisches Verkaufstalent Begeisterung für Düfte, Beauty- und Pflegeprodukte Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche), zusätzlich erhalten Sie eine fixe monatliche Leistungsprämie von mind. 355 bis max. 615 Euro brutto/Monat. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Verkauf Vollzeit Siemensstrasse 43 6063 Rum

ELIN GmbH

Elektriker*in für Service und Wartung (m/w/d)

Innsbruck
26.12.2024

Als traditionsreiches, österreichisches Unternehmen mit über 130 Jahren Geschichte bietet ELIN umfassende technische Dienstleistungen für Gewerbe, Industrie und öffentliche Auftraggeber in den Bereichen Elektro-, Kommunikations-, Sicherheits-, Automatisierungs- und Infrastrukturtechnik. Wir begleiten unsere Kunden von der Konzeption und Planung über die Errichtung bis hin zu Service und Wartung ihrer Anlagen. Als Gestalter der Energiewende arbeiten wir in einer zukunftsweisenden Branche und setzen dank unseres innovativen Mindsets auf neue Technologien und Lösungen. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung: für unsere Projekte, die Umwelt und die Gesellschaft. Elektriker*in für Service und Wartung (m/w/d) Vollzeit Doktor-Stumpf-Straße 2, 6020, Innsbruck Mit Berufserfahrung 28.12.24 Ihre Aufgaben Sie wickeln unser Stammkundengeschäft im Bereich Wartung und Service selbstständig und lösungsorientiert ab. Dabei sind Sie sowohl technisch als auch persönlich für folgende Tätigkeiten zuständig: Erstellung von Leistungsdokumentationen Prüfen von elektrotechnischen Anlagen nach gültigen Normen Abnahme der geprüften Anlagen Ihr Profil abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre) mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Service und Wartung Selbstständige, lösungsorientierte und motivierte Arbeitsweise sowie Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung Führerschein B Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Das laut Kollektivvertrag vorgeschriebene Mindestentgelt beträgt EUR 2.779,74 brutto. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen und die Kollektivvertragswerte weit überschreiten kann. Vielfältiger und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich: Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, während Sie an spannenden und einzigartigen Projekten arbeiten. 4-Tage-Woche: Als Servicetechniker*in haben Sie bei uns jede 2. Woche ein langes Wochenende. Moderne IT-Ausstattung und Servicefahrzeug: Ein Firmenhandy und ein Laptop sowie ein Servicefahrzeug werden von uns zur Verfügung gestellt. Angenehmes Betriebsklima: Ein sehr gutes Betriebsklima fördert die Zusammenarbeit. Mitarbeiterrabatte und unternehmensinterne Events: Sie erhalten diverse Mitarbeiterrabatte und können sich auf tolle, unternehmensinterne Events freuen. Fahrradleasing für Job & Freizeit: Bei uns können Sie sich ein Fahrrad leasen, das sowohl für den Arbeitsweg als auch für die Freizeit genutzt werden kann. Weiterbildung: Wir profitieren von Ihrem Wissen, deshalb investieren wir gerne in Ihre Weiterbildung im Rahmen der hauseigenen IGO-Academy Kontakt ELIN GmbH Dr.-Stumpf-Straße 2, 6020 Innsbruck Haben Sie noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin: Lisa Thüringer, MA Tel.: +43 (0) 59902-30631

ÖBB

HTL Techniker:in - Elektrotechnik am Anlagen-Service-Center

Innsbruck
30.12.2024

ÖBB-Infrastruktur AG Innsbruck, Tirol, 6020, AUT Normalarbeitszeit Fixzeit Std. 38,5 req21454 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Ihr Job Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Instandhaltungen bzw. Erneuerungen der elektrotechnischen Anlagen wie beispielsweise Oberleitung, Beleuchtungsanlagen, maschinelle Anlagen. Bei der Koordination und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsvorhaben wirken Sie mit. Die technische und wirtschaftliche Überwachung der Projekte wie Dokumentation, Termine, Kosten und Qualität und eventuelle Maßnahmensetzung bei Abweichungen übernehmen Sie. Im Rahmen der Ziel-, Zeit- und Kostenpolitik verfolgen Sie die entsprechenden Maßnahmen und betreuen die konzerninternen Systeme. Zu Ihren Aufgaben gehören die Dokumentation und die Übergabe der Anlagen in die Instandhaltung. Sie unterstützen bei der fachspezifischen technischen Betreuung am Anlagen-Service-Center. Die Führung der technischen Datenbank wird von Ihnen als Techniker:in übernommen. Ihr Profil eine Meister-/Befähigungsprüfung in einer der folgenden oder einer artverwandten Fachrichtung: - Elektrotechnik, Elektronik (und technische Informatik) - Mechatronik - Maschinenbau - Metalltechnik - Wirtschaftsingenieurwesen - Heizungs-/Lüftungs-/Kälte- und/oder Klimatechnik Sie verfügen über sehr gute Koordinations- bzw. Kommunikationsfähigkeiten. Die Arbeit mit sämtlichen MS-Office Programmen ist Ihnen vertraut. Sie verfügen über körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt) sowie über den Führerschein B. Unser Angebot Für die Funktion „Techniker:in HTL Umsetzungsmanagement Region“ ist ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung. Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Kandidat:in fügen Sie idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Corinna Gspan, +43664 6175033. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB

Key Account Manager:in

Innsbruck
13.12.2024

Rail Cargo Austria AG Innsbruck, Tirol, 6020, AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req21378 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Ihr Job In dieser Funktion führen Sie sowohl die Vertragsverhandlungen als auch im jeweiligen Zuständigkeitsbereich die Umsatz- und Vertriebsplanung durch. Ebenfalls sind Sie verantwortlich für die persönliche Betreuung und Beratung der zugeordneten Kund:innen sowohl vor, während, als auch nach dem Kauf. Anhand bestimmter Vertriebskonzepte und -maßnahmen akquirieren Sie Neukund:innen. Sie führen die Kalkulation und Angebotslegung für die zugeordneten Kund:innen durch. In Beschwerdefällen führen Sie die notwendigen Maßnahmen durch und steuern diese. Die Entwicklung von spezifischen Produkt- und Dienstleistungskonzepten sowie Distributionsmodellen -basierend auf den Wünschen der Kund:innen- fällt in Ihr Aufgabengebiet. Gegebenenfalls sind Sie für die Preisgestaltung verantwortlich. Sie beobachten das Marktgeschehen und geben Feedback an die Kolleg:innen in der Produktentwicklung. Die Analyse der Kund:innenstruktur und die Identifikation von Geschäftspotenzialen fällt in Ihren Verantwortungsbereich. Unter Beachtung der Einhaltung des Budgets und Verfügbarkeit stimmen Sie sich mit den zuständigen Bereichen hinsichtlich der Umsetzbarkeit der Kund:innenwünsche ab. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (BHS, FH, Universität) im Bereich Wirtschaft/Technik und bringen langjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Logistik/Transport idealerweise bei Logistikdienstleister:innen in der Industrie­ oder bei Beratungsunternehmen mit. Erfahrung im Bereich Vertrieb / Bahnlogistik / Baustoffverkehre ist erforderlich. Sie sind eine Vertriebspersönlichkeit und haben eine hohe Affinität für das Produktsegment Baustoffverkehre. Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Englisch in Wort und Schrift sind bei Ihnen gegeben. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Sie überzeugen durch hohe Eigenständigkeit und Belastbarkeit sowie Genauigkeit in Ihrer Arbeitsweise. Durch Kund:innenorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie sich aus. Sie bringen Reisebereitschaft mit. Wir bieten Einen abwechslungsreichen Job, bei dem Sie den Vertrieb unterstützen und proaktiv an der Weiterentwicklung der Kund:innenbeziehungen mitwirken. Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, um den eigenen Horizont stets weiterentwickeln zu können. Vielfalt und Diversität in einem engagierten Team und ein angenehmes Arbeitsklima. Ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit auf Fahrbegünstigung bei Bahnreisen, Vergünstigungen bei Car-Sharing, vergünstigte Urlaubsangebote in unseren ÖBB Reisebüros, Ferienhäuser in beliebten heimischen Urlaubsregionen, den umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie u.v.m. Ihnen Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Zuhause und vermitteln Wohnungen in ganz Österreich. Ein betriebliche Gesundheitsmanagement, welches ein fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie ist. Daher bieten wir umfangreiche „Gesund & Fit-Aktivitäten“ wie Gesundenuntersuchung, Gesundheitszirkel, u.v.m. Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache teilweise von zu Hause zu arbeiten. Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. Für die Funktion " Expert:in Key Account Management " ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von Euro 58.398,20 brutto pro Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Falls Sie diese herausfordernde Funktion anspricht, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Zoe Berber-Delano, +43664/88319553. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB

Application Manager:in

Innsbruck
13.12.2024

Galleria di Base del Brennero - Brenner Basistunnel BBT SE Innsbruck, Tirol, 6020, AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req20457 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Die BBT SE ist eine europäische Aktiengesellschaft, deren Zweck die Errichtung eines Eisenbahntunnels zwischen Österreich und Italien ist. Im Auftrag der Republik Österreich, der Republik Italien sowie der Europäischen Union ist sie, als Projektgesellschaft, für die Planung und den Bau des Brenner Basistunnels verantwortlich. Die Aktien der BBT SE sind jeweils zur Hälfte auf Österreich und Italien verteilt. Auf österreichischer Seite ist dabei die ÖBB alleiniger Aktionär. Ihr Job Betrieb aller Applikationen des Unternehmens durch Implementierung unternehmensweiter Standards und Richtlinien. Sicherstellung der Ausrichtung dieser Standards an der allgemeinen IT-Strategie und den Unternehmenszielen. Definition und Implementierung der mit dem IT-Management abgestimmten Anwendungsstrategie. Umsetzung der Softwareimplementierungen: Bereichsspezifische Erstellung von technischen Spezifikationen, Zeitplänen und Kostenschätzungen, Verantwortung für die Einhaltung von Projektfristen. Laufende Bewertung und Überwachung der Organisationseinheit durch Trendanalysen und technologisches Scouting. Verantwortung über die Führung der Organisationseinheit. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder fundierte Berufserfahrung im beschriebenen Bereich. Erfahrung bei der erfolgreichen Umsetzung von komplexen agilen IT-Softwareprojekten mit konkurrierenden Ressourcenanforderungen. Kenntnisse in der Implementierung von Anwendungsstandards und unternehmensweitem Anwendungsmonitoring unter Berücksichtigung der allgemeinen IT-Strategie. Kompetenzen in der Modernisierung von Produktionsumgebungen. Erfahrung in der Bereitstellung von Backup- und Desaster-Recovery-Funktionen. Führungs- und Managementerfahrung sowie eine entscheidungsfreudige, ergebnisorientierte Persönlichkeit. Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Fähigkeit, problemerkennend und lösungsorientiert sowie analytisch zu arbeiten. Sie sprechen zumindest 2 der Sprachen Deutsch, Italienisch oder Englisch fließend. Unser Angebot Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem herausfordernden Bau- bzw. Infrastrukturprojekt mit entsprechender Unterstützung und persönlichen Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien. Angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen und motivierten Team. Sehr gute Möglichkeiten mitzugestalten und die eigenen Ideen einzubringen. Zahlreiche Benefits Sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbarer Arbeitsplatz sowohl in Bozen als auch in Innsbruck. Für diese Funktion ist ein Mindestentgelt von 70.000,00 € (+ Zielerreichungsprämie) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich Ihre Bewerbung Wenn Sie an dieser Aufgabe interessiert sind, senden Sie bitte Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen (einschließlich eines Motivationsschreibens und eines detaillierten Lebenslaufs) an die Personalabteilung der BBT SE: career@bbt-se.com Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Simone Falkner, MSc., +43664/8422010. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Dispositions- und Export-/Import-Manager (m/w/d) - Automobilbranche

MAYER Personalmanagement GmbH
Innsbruck
3.1.2025

Dispositions- und Export-/Import-Manager (m/w/d) - Automobilbranche

MAYER Personalmanagement GmbH

Beim Thema Autos schlagen die PS in Ihrer Brust schneller?

Dispositions- und Export-/Import-Manager (m/w/d) - Automobilbranche

Das renommierte Autohaus mit Standort im Großraum Innsbruck zeichnet sich im Autoverkauf durch seine hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie einer top modernen Kfz-Werkstatt aus. Im Zuge des Wachstums kommt diese aussichtsreiche und zukunftsstarke Position zur Ausschreibung.

Aufgaben

  • Sicherstellung einer effizienten Fahrzeugdisposition und Verwaltung des Fahrzeugbestandes
  • Koordination von Fahrzeugimporten mit OEMs und Organisation von Exporten in internationale Märkte inkl. Einhaltung rechtlicher Vorgaben
  • Analyse von Markt- und Kundenbedarfsdaten
  • Logistikplanung und Zollabwicklung, inkl. Verwaltung von Mehrwertsteuerregelungen, Zollvorschriften und Auswahl geeigneter Transportwege
  • Überwachung der Prozesse vom Bestellvorgang bis zur Lieferung

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung in Betriebswirtschaft, Logistik, Außenhandel oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im Automobilhandel, insbesondere Disposition, Import und Export
  • Kenntnisse in der Mehrwertsteuerregelungen und Zollvorschriften im internationalen Fahrzeughandel
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Belastbarkeit, Flexibilität und eine selbständige sowie verantwortungsvolle Arbeitsweise

Ein vielseitiges Aufgabengebiet sowie attraktive Rahmenbedingungen und ein wertschätzendes Miteinander erwarten Sie in einem modernen und dynamischen Unternehmensumfeld. 

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Ihr Kontakt

Pascal Kuppelwieser
+43 5522 4514225
p.kuppelwieser@mayer.co.at

Ref-Nr. 26097