Lehre zur*zum Verwaltungsassistent*in oder zur*zum Bürokauffrau*Bürokaufmann

Standort LKH - Univ. Klinikum Graz Ende der Bewerbungsfrist: 31.03.2025 HABE MUT FÜR DEN ERSTEN SCHRITT - DEINE BEWERBUNG! Endlich selbstständig! Du möchtest dein eigenes Einkommen und zusätzlich noch eine Top-Ausbildung im Verwaltungs- oder Bürobereich erhalten? Wir bieten dir genau das! Du kannst dein Organisationstalent oder dein logisch-analytisches Denken ausbauen und in unser Unternehmen einbringen? Wir erwarten dich, bewirb dich jetzt! Unser Versprechen an Sie Wir als "staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb" können dir viel bieten - eine qualitativ hochwertige und umfassende Lehrlingsausbildung in einem angenehmen Arbeitsklima. Neben deiner praktischen Ausbildung im spannenden Umfeld einer Universitätsklinik und deiner theoretischen Ausbildung in der Berufsschule bieten wir dir noch zusätzlich: Willkommenstag für Lehrlinge und Eltern Umfassende fachliche bzw. persönliche Aus- und Weiterbildung Prämien für ausgezeichnete Schulerfolge und Lehrabschlussprüfungen Wöchentlicher Deutsch- und Englischunterricht im Hause Lehre mit Matura möglich (ohne Lehrzeitverlängerung) Lehrlingsausflüge Kostenloses Mittagessen Erfahre mehr über das Klinikum als Arbeitgeber! Ihre Arbeitswelt Verwaltungsassistent*innen sind spezialisiert im Administrationsbereich von Behörden und anderen öffentlichen Institutionen tätig. Die Tätigkeiten decken sich mit denen der Ausbildung zum*zur Bürokaufmann*Bürokauffrau. Somit beinhaltet die Ausbildung zum*zur Verwaltungsassistent*in gleichzeitig den Lehrberuf Bürokaufmann*Bürokauffrau und du hast zwei Lehrberufe mit einer Ausbildung. Die wichtigsten Tätigkeiten und Aufgabenbereiche auf einen Blick: Ordner, Mappen, Dokumente, Listen führen, Archivieren Computerarbeiten, betriebliche Software anwenden (z.B. MS Office, SAP) Erledigung des Postein- und ausganges, Erstellen von Schriftstücken, E-Mail-Verkehr Termine einteilen und koordinieren Meetings, Tagungen, Dienstreisen organisieren und koordinieren Daten für Buchhaltung und Kostenrechnung vorbereiten Zahlungen und Überweisungen veranlassen Lagerbestände kontrollieren, eingehende Waren entgegennehmen und prüfen Zahlungseingänge überwachen und gegebenenfalls Mahnbriefe aussenden Telefonanlagen, Faxmaschinen, Drucker, Scanner, Kopiergeräte bedienen Kunden*Kundinnen informieren, betreuen und mit Ihnen Telefonate führen Ihr Werdegang Abschluss der 9-jährigen Schulpflicht vor Lehrbeginn (Zeugnis erforderlich) Positiv abgeschlossene 8. Schulstufe (Zeugnis erforderlich) Gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse Gute Kommunikationsfähigkeit Genaues Arbeiten Gepflegtes, höfliches Auftreten und ausgezeichnete Umgangsformen Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt deiner Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln Varicellen (Schafblattern) Jobdetails Einsatzort: Am LKH-Univ. Klinikum Graz Beschäftigungs­ausmaß: 100% Gehaltsschema: Lehrlingsgehalt 1. Lehrjahr € 880,00 (Stand 2024) Dienstantritt: September 2025, auch vorzeitiger Beginn möglich - laufende Auswahl und Stellenvergabe! Befristung: Auf die Dauer der Lehrzeit mit Option auf Verlängerung Ende der Bewerbungsfrist: endet am 31.03.2025 Kontakt Bitte gib neben deinem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse (jedenfalls 8./9. Schulstufe, sofern bereits vorhanden) auch die Kennzahl 9023 bekannt. Nähere Auskünfte erhaltest du von unserer Recruiterin, Frau Tanja Morocutti, unter der Telefonnummer 0316/385-16934. Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu. Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.