Powered by Lehrberuf.info! Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein nices Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit. 24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte. Und das alles immer in der Nähe, denn SPAR hat über 1.500 Standorte. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Dienstort: Gaschurn Deine Aufgaben: Dein Team zeigt die alles, was du wissen musst: Lerne von deinen Kolleg:innen und werde mit der Zeit zum Einzelhandels-Profi Wir finden es toll, wenn du auch Kund:innen beraten kannst. Wir machen dich zum Experten und zeigen dir, wie's geht Kassieren ist auch ein Teil deines Jobs: Aber keine Sorge, du wirst schnell zum Kassen-Profi Du bestellst Waren und sorgst für eine ansprechende Präsentation in der Filiale Dein Profil: Positiver Pflichtschulabschluss Interesse für Lebensmittel Zuverlässigkeit und kundenorientierte Grundeinstellung Lernbereitschaft und Engagement Unser Angebot an Dich: Über 6.700 Prämien bei guten Leistungen Top-Ausbildung: Trainings und Schulungen in unseren SPAR-Akademie Klassen sowie Lehrlingsworkshops Fixer Arbeitsplatz nach Abschluss der Lehre mit vielen beruflichen Möglichkeiten Möglichkeit zur "Lehre plus Matura" Eine Lehrlingsentschädigung weit über dem Kollektivvertrag. Ab 01.09.2024 beträgt die Lehrlingsentschädigung für das 1. Lehrjahr 1.200,- Euro, für das 2. Lehrjahr 1.350,- Euro und für das 3. Lehrjahr 1.700,- Euro Weitere Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz, umfangreiche Aus- und Weiterbildungen, Sofortrabatt bei HERVIS, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigungen bei Versicherungen, Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR, ... und vieles mehr
Powered by Lehrberuf.info! Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein nices Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit. 24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte. Und das alles immer in der Nähe, denn SPAR hat über 1.500 Standorte. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Dienstort: Lech Deine Aufgaben: Dein Team zeigt die alles, was du wissen musst: Lerne von deinen Kolleg:innen und werde mit der Zeit zum Einzelhandels-Profi Wir finden es toll, wenn du auch Kund:innen beraten kannst. Wir machen dich zum Experten und zeigen dir, wie's geht Kassieren ist auch ein Teil deines Jobs: Aber keine Sorge, du wirst schnell zum Kassen-Profi Du bestellst Waren und sorgst für eine ansprechende Präsentation in der Filiale Dein Profil: Positiver Pflichtschulabschluss Interesse für Lebensmittel Zuverlässigkeit und kundenorientierte Grundeinstellung Lernbereitschaft und Engagement Unser Angebot an Dich: Über 6.700 Prämien bei guten Leistungen Top-Ausbildung: Trainings und Schulungen in unseren SPAR-Akademie Klassen sowie Lehrlingsworkshops Fixer Arbeitsplatz nach Abschluss der Lehre mit vielen beruflichen Möglichkeiten Möglichkeit zur "Lehre plus Matura" Eine Lehrlingsentschädigung weit über dem Kollektivvertrag. Ab 01.09.2024 beträgt die Lehrlingsentschädigung für das 1. Lehrjahr 1.200,- Euro, für das 2. Lehrjahr 1.350,- Euro und für das 3. Lehrjahr 1.700,- Euro Weitere Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz, umfangreiche Aus- und Weiterbildungen, Sofortrabatt bei HERVIS, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigungen bei Versicherungen, Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR, ... und vieles mehr
Standort: Schruns Berufsfeld: Logistik/Zustellung Das sind wir Du stehst gerne an der Spitze! Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Tatendrang sind Motivator für dich, um deine Ziele erreichen zu können. Dann bist du bei uns genau richtig! Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Standortleiter*in bist du dafür verantwortlich, dass der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die dir deine Arbeit erleichtern. Benefits faire Bezahlung je nach Qualifikation, mindestens jedoch 3.196,69 Euro Bruttomonatsgehalt all-in bei 100%iger Zielerreichung bis zu 3.000,- Euro Erfolgsprämie pro Jahr einen krisensicheren Job in deiner Nähe steuerfreie Essensbons 400 Euro p.a. gratis Bankkonto, gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr Aufgaben Du verantwortest die operative Führung deines Zustellstandortes mit ca. 40 Mitarbeiter*innen Du führst dein Team vor Ort und bist die richtige Ansprechperson für das Thema Weiterbildung Du koordinierst die Personalplanung Du übernimmst die Kostenverantwortung deines Standortes Qualifikation kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl mehrere Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Logistikbereich oder in der Produktion Freude an der Führung und an der Verantwortung für deinen Standort Fähigkeit zur Weiterentwicklung eines Teams Führerschein B Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt! Deine Recruiterin Christina Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt’s an, wie’s ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du unter https://www.post.at/i/c/datenschutzhinweis-bewerber.
Powered by Lehrberuf.info! Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein nices Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit. 24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte. Und das alles immer in der Nähe, denn SPAR hat über 1.500 Standorte. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Dienstort: St. Gallenkirch Deine Aufgaben: Dein Team zeigt die alles, was du wissen musst: Lerne von deinen Kolleg:innen und werde mit der Zeit zum Einzelhandels-Profi Wir finden es toll, wenn du auch Kund:innen beraten kannst. Wir machen dich zum Experten und zeigen dir, wie's geht Kassieren ist auch ein Teil deines Jobs: Aber keine Sorge, du wirst schnell zum Kassen-Profi Du bestellst Waren und sorgst für eine ansprechende Präsentation in der Filiale Dein Profil: Positiver Pflichtschulabschluss Interesse für Lebensmittel Zuverlässigkeit und kundenorientierte Grundeinstellung Lernbereitschaft und Engagement Unser Angebot an Dich: Über 6.700 Prämien bei guten Leistungen Top-Ausbildung: Trainings und Schulungen in unseren SPAR-Akademie Klassen sowie Lehrlingsworkshops Fixer Arbeitsplatz nach Abschluss der Lehre mit vielen beruflichen Möglichkeiten Möglichkeit zur "Lehre plus Matura" Eine Lehrlingsentschädigung weit über dem Kollektivvertrag. Ab 01.09.2024 beträgt die Lehrlingsentschädigung für das 1. Lehrjahr 1.200,- Euro, für das 2. Lehrjahr 1.350,- Euro und für das 3. Lehrjahr 1.700,- Euro Weitere Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz, umfangreiche Aus- und Weiterbildungen, Sofortrabatt bei HERVIS, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigungen bei Versicherungen, Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR, ... und vieles mehr
Standort: Schruns Berufsfeld: Logistik/Zustellung Das sind wir Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Standort Stellvertreter*in bist du mitverantwortlich, dass der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die dir deine Arbeit erleichtern. Benefits faire Bezahlung je nach Qualifikation, jedoch mindestens 2.841,24 Euro Bruttomonatsgehalt ein krisensicherer Job in deiner Nähe steuerfreie Essensbons 400,- Euro p.a. Gratis-Bankkonto, gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr. Aufgaben Du verantwortest mit der Standortleitung die operative Führung eures Zustellstandortes Du bist die richtige Ansprechsperson für das Thema Weiterbildung Du koordinierst die Personalplanung Du übernimmst, ergänzend zu deiner Führungsposition (11 Wst.), eine aktive Rolle in der Zustellung Qualifikation kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl mehrere Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Logistikbereich oder in der Produktion Freude an der Verantwortung und Führung Fähigkeit zur Weiterentwicklung eures Teams Führerschein B Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt! Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung. Deine Recruiterin Christina Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt´s an, wie´s ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du unter https://www.post.at/i/c/datenschutzhinweis-bewerber.
Powered by Lehrberuf.info! Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein nices Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit. 24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte. Und das alles immer in der Nähe, denn SPAR hat über 1.500 Standorte. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Dienstort: Tschagguns Deine Aufgaben: Dein Team zeigt die alles, was du wissen musst: Lerne von deinen Kolleg:innen und werde mit der Zeit zum Einzelhandels-Profi Wir finden es toll, wenn du auch Kund:innen beraten kannst. Wir machen dich zum Experten und zeigen dir, wie's geht Kassieren ist auch ein Teil deines Jobs: Aber keine Sorge, du wirst schnell zum Kassen-Profi Du bestellst Waren und sorgst für eine ansprechende Präsentation in der Filiale Dein Profil: Positiver Pflichtschulabschluss Interesse für Lebensmittel Zuverlässigkeit und kundenorientierte Grundeinstellung Lernbereitschaft und Engagement Unser Angebot an Dich: Über 6.700 Prämien bei guten Leistungen Top-Ausbildung: Trainings und Schulungen in unseren SPAR-Akademie Klassen sowie Lehrlingsworkshops Fixer Arbeitsplatz nach Abschluss der Lehre mit vielen beruflichen Möglichkeiten Möglichkeit zur "Lehre plus Matura" Eine Lehrlingsentschädigung weit über dem Kollektivvertrag. Ab 01.09.2024 beträgt die Lehrlingsentschädigung für das 1. Lehrjahr 1.200,- Euro, für das 2. Lehrjahr 1.350,- Euro und für das 3. Lehrjahr 1.700,- Euro Weitere Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz, umfangreiche Aus- und Weiterbildungen, Sofortrabatt bei HERVIS, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigungen bei Versicherungen, Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR, ... und vieles mehr
Vielseitige Fachfunktion im erfolgreichen Maschinenbauunternehmen Konstrukteur*in - Maschinenbau Höchste Qualitätsansprüche, engagierte Mitarbeitende und kundenorientierte Lösungen machen unseren Kunden im Sondermaschinenbau international erfolgreich. Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe am zentralen Standort im Vorarlberger Oberland und verstärken Sie das motivierte Team. Aufgaben Konstruktion und Entwicklung von Maschinen sowie Anlagen inkl. Berechnungen, Zeichnungen und Stücklisten erstellen Neuentwicklungen und Redesign von Modulen und Komponenten Technische Betreuung von Projekten im Sondermaschinenbau Dokumentationen erstellen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Kunden Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau (UNI, FH, HTL, Lehre) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Konstruktion, idealerweise im Anlagen- bzw. Sondermaschinenbau Fundierte CAD-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Genaue und eigenständige Arbeitsweise Zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit Es wird ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet in einem erfolgreich tätigen Unternehmen geboten. Das Angebot umfasst einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit guten Rahmenbedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt Pascal Kuppelwieser +43 5522 4514225 p.kuppelwieser@mayer.co.at Ref-Nr. 26081
Modernes Dienstleistungsunternehmen - spannende und abwechslungsreiche Aufgabe IT Security Mitarbeiter*in Unser Auftraggeber gehört zu den führenden Bankinstituten Österreichs und gilt seit Jahrzehnten als verlässlicher Partner, sowohl bei Kunden als auch bei Mitarbeitenden. Um den aktuellen Herausforderungen gerecht zu werden, wird das IT-Team in der Bodenseeregion um diese spannende Position erweitert. Aufgaben Planung, Ausführung und Monitoring von Maßnahmen im Bereich der IT Security Implementierung und Management von operativen Securitymaßnahmen unter Verwendung von Network Access Control, Security Operations Center und Security Information and Event Management Übernahme der Einführung, des Betriebs und des Managements der Backbone-Infrastruktur, einschließlich VMWARE, SAN, LAN, WIFI und Firewall Dokumentation im Bereich der technischen IT-Security zur Unterstützung von Compliance- und Audit-Prozessen Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik oder einem verwandten Bereich Erste Berufserfahrung aus der IT Idealerweise Weiterbildung oder erste Erfahrung im Bereich IT-Security, Cyber Security oder Ähnlichem Fundiertes Know-how in der Windows-Umgebung Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift Teamfähigkeit, Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise Am modernen Unternehmensstandort bietet unser Kunde attraktive Vergütungspakete, flexible Arbeitszeiten und eine exzellente Work-Life-Balance. Zusätzlich sind umfangreiche Möglichkeiten für berufliche Weiterbildung gegeben. Als Mitglied eines Teams von Expertinnen und Experten in einer der führenden Branchen unserer Zeit, erhalten Sie die Chance, an wegweisenden Projekten mitzuarbeiten und innovative Technologien zu implementieren - Bewerben Sie sich jetzt! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt Pascal Kuppelwieser +43 5522 4514225 p.kuppelwieser@mayer.co.at Ref-Nr. 25418
Verantwortung und Innovation in Bauleitung und Projektmanagement Bau- Projektleiter Hochbau GU/TU (m/w/d) Unser Auftraggeber, ein führendes Ziviltechnikerbüro mit einem klaren Fokus auf Architektur, Planung und Bauprojektleitung, sucht zur Verstärkung des Teams eine kompetente Persönlichkeit. Am Standort im Vorarlberger Rheintal übernehmen Sie Verantwortung in spannenden General- und Totalunternehmerprojekten und tragen zur erfolgreichen Umsetzung bei. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung und Kontrolle von Hochbauprojekten (GU/TU) in allen Projektphasen Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern und ausführenden Unternehmen zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards überwachen Besprechungen durchführen und dokumentieren sowie die Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen sicherstellen Prüfung und Verhandlung von Nachträgen sowie Organisation und Überwachung der Mängelbeseitigung Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards auf der Baustelle Ihr Profil Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Hochbau Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung von Hochbauprojekten, idealerweise bei General- oder Totalunternehmerprojekten Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht und in relevanten Vorschriften Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Projektpartnern und Teams Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeiten Das bietet Ihnen unser Auftraggeber Herausfordernde Projekte, bei denen Sie Verantwortung übernehmen und gestalten können Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld mit modernsten Arbeitsmethoden Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven zur Weiterentwicklung Sie möchten Teil eines Teams werden, das für Qualität, Innovation und Verlässlichkeit steht? Dann bewerben Sie sich und bringen Sie Ihr Know-how in anspruchsvolle Projekte ein! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt Lukas Mayer +43 5522 4514215 l.mayer@mayer.co.at Ref-Nr. 26120
Abwechslungsreiche Aufgabe im Bereich Sanierung und Modernisierung Bautechnischer Projektkoordinator (m/w/d) Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen in der Kummenbergregion ist auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Fähigkeiten in einem professionellen Umfeld weiterzuentwickeln und werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens. Aufgaben Unterstützung bei größeren Sanierungsprojekten Mitarbeit bei der Einführung erneuerbarer Energiequellen Koordination und Überwachung von bautechnischen Maßnahmen Kommunikation mit Dienstleistern, Handwerkern und anderen Projektbeteiligten Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards Erstellung und Pflege von Projektunterlagen und Dokumentationen Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Bauwesen oder Gebäudetechnik von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit Technologien in der Energieunabhängigkeit Gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Flexibilität und Belastbarkeit Zeigen Sie Ihr Know-how in dieser vielseitigen und herausfordernden Position. Gerne beraten wir Sie persönlich über alle weiteren Details. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt Lukas Mayer +43 5522 4514215 l.mayer@mayer.co.at Ref-Nr. 25947
Gestalten Sie den Seilbahnbetrieb in einer der schönsten Regionen aktiv mit! Stellvertretende Leitung Seilbahnbetrieb - Sommer & Winter Unser Auftraggeber, ein namhaftes Unternehmen im Bereich der Bergbahnen und Freizeitwirtschaft in Vorarlberg, bietet eine spannende Position für engagierte Fachkräfte. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für den reibungslosen Betrieb sowie die Instandhaltung der Anlagen und arbeiten eng mit Partnerbetrieben im Sport- und Freizeitsegment zusammen. Ihre Aufgaben Stellvertretende Leitung des operativen Tagesgeschäfts im Sommer und Winter Instandhaltung und Revision der Lifte und Anlagen Mitwirkung in der Personalführung und -verantwortung für das Technik- und Pistenpersonal sowie administrative Aufgaben Sicherstellung eines einwandfreien, ganzjährigen Betriebs Zusammenarbeit mit Partnerbetrieben in der Region Ihr Profil Technische Ausbildung und fundiertes Wissen im Bereich Seilbahntechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Erfahrung in der Personalführung und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität in einem saisonal geprägten Umfeld Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt Lukas Mayer +43 5522 4514215 l.mayer@mayer.co.at Ref-Nr. 24287
Powered by Lehrberuf.info! Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein nices Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit. 24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte. Und das alles immer in der Nähe, denn SPAR hat über 1.500 Standorte. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Dienstort: Bludenz Deine Aufgaben: Dein Team zeigt die alles, was du wissen musst: Lerne von deinen Kolleg:innen und werde mit der Zeit zum Einzelhandels-Profi Wir finden es toll, wenn du auch Kund:innen beraten kannst. Wir machen dich zum Experten und zeigen dir, wie's geht Kassieren ist auch ein Teil deines Jobs: Aber keine Sorge, du wirst schnell zum Kassen-Profi Du bestellst Waren und sorgst für eine ansprechende Präsentation in der Filiale Dein Profil: Positiver Pflichtschulabschluss Interesse für Lebensmittel Zuverlässigkeit und kundenorientierte Grundeinstellung Lernbereitschaft und Engagement Unser Angebot an Dich: Über 6.700 Prämien bei guten Leistungen Top-Ausbildung: Trainings und Schulungen in unseren SPAR-Akademie Klassen sowie Lehrlingsworkshops Fixer Arbeitsplatz nach Abschluss der Lehre mit vielen beruflichen Möglichkeiten Möglichkeit zur "Lehre plus Matura" Eine Lehrlingsentschädigung weit über dem Kollektivvertrag. Ab 01.09.2024 beträgt die Lehrlingsentschädigung für das 1. Lehrjahr 1.200,- Euro, für das 2. Lehrjahr 1.350,- Euro und für das 3. Lehrjahr 1.700,- Euro Weitere Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz, umfangreiche Aus- und Weiterbildungen, Sofortrabatt bei HERVIS, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigungen bei Versicherungen, Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR, ... und vieles mehr
Zentraler Standort, modernste Infrastruktur, beständiges Umfeld & ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten Buchhalter, Bilanzierer, Personalverrechner (m/w/d) Die namhafte und etablierte Steuerberatungskanzlei am zentralen Standort im Rheintal expandiert. Über 30 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer- und sozialversicherungsrechtliche sowie betriebswirtschaftliche Fragen. Das Unternehmen bietet verschiedenste Möglichkeiten zum Eintritt - gerne informieren wir Sie persönlich im Detail dazu. Aufgaben Buchhaltung : Mandantenbuchhaltungen für Klienten aus div. Branchen führen, idealerweise inkl. Lohn- und Gehaltsverrechnung Bilanzierung : In dieser Funktion sind Sie in der Abschlusserstellung tätig Personalverrechnung : Abwicklung der Lohn- und Gehaltsverrechnung inkl. vor- und nachgelagerter Agenden Anforderungen Eine kfm. Ausbildung bildet die Basis, je nach Funktion: HAK, HLW, Bachelor, Master Berufserfahrung und facheinschlägige Ausbildungsschwerpunkte bzw. Weiterbildungen sind von Vorteil In das Team passen loyale, freundliche und lernbereite Teamplayer Versierte EDV-Kenntnisse, ideal BMD NTCS Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt David Wielath +43 5522 4514224 d.wielath@mayer.co.at Ref-Nr. 23662
Das Unternehmen bietet ein breites Produktsortiment, individuelle Fachberatung sowie ein besonderes Einkaufsambiente. Begeisterte Kunden sowie Mitarbeitende zeichnen das Unternehmen aus. Stv. Marktleitung im Baumarkt Zur Unterstützung der Marktleitung in der Organisation, Planung sowie im operativen Geschäft wird diese zusätzliche Stelle am Standort im Unterland besetzt. Nach einer umfangreichen Einarbeitung und dem Kennenlernen der internen Abläufe und Strukturen, übernehmen Sie einen breiten Verantwortungsbereich. Aufgaben Stv. Leitung des Marktes/Verkaufspersonals Umsetzung der Vertriebsstrategie, Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe und Prozesse Verantwortung für die Erreichung der definierten Umsatz- und Ertragsziele Dienstplanerstellung, Teamführung und -entwicklung Gewährleistung der Sauberkeit und Ordnung am Standort Anforderungen Kaufmännische Ausbildung & einschlägige Berufserfahrung aus dem Handel, Großflächengeschäft etc. Führungserfahrung und -kompetenz, wertschätzend und motivierend im Umgang Sichere EDV-Kenntnisse Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Verkaufs- und Kundenorientierung Leidenschaft für den Handel Geboten wird eine langfristige, sichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen zu attraktiven Rahmenbedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt David Wielath +43 5522 4514224 d.wielath@mayer.co.at Ref-Nr. 25834
Zielstrebige Akademiker*in mit einschlägigem Studienschwerpunkt Berufsanwärter*in Wirtschaftsprüfung - Audit - Revision Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um eine erfolgreiche Beratungsgesellschaft mit einem breiten Kundenkreis. Die Wirtschaftsprüfung, das Rechnungswesen und die Steuer- sowie Unternehmensberatung zählen zu den Kerngeschäften. Zur Verstärkung des Teams am Standort im Rheintal gelangt diese Funktion zur Besetzung. Aufgaben Beratung und Betreuung von Kunden verschiedener Branchen Jahresabschluss- und Sonderprüfungen Mitarbeit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Beantwortung von steuerrechtlichen Spezialfragen Anforderungen Angesprochen sind Kandidat*innen mit einer höheren betriebswirtschaftlichen Ausbildung mit Studienschwerpunkten in den Bereichen Steuerrecht, Revision etc. Erste einschlägige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung ist von Vorteil. Ein versierter Umgang mit MS-Office sowie entsprechendes Engagement und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Ein individuelles Aus- und Weiterbildungsprogramm erwartet Sie in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ihr Kontakt David Wielath +43 5522 4514224 d.wielath@mayer.co.at Ref-Nr. 24208
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Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein nices Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit.
24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte. Und das alles immer in der Nähe, denn SPAR hat über 1.500 Standorte.
Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.
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